募集要項

募集職種

開発エンジニア◆年収1000万可／フルリモ有／前給保証／リモート7割／還元率MAX70%＋継続型の成果報酬等有

募集背景

2024年にスタートした当社。代表が10年以上にわたりIT業界で培ってきたクライアントとの強固なパイプにより、設立直後から多数の案件依頼が寄せられています。今回は、今後の組織拡大のコアメンバーとなる開発エンジニアの増員募集。「エンジニアの悩みを解決する会社」として、共に成長していただける方を求めています。

仕事内容

★フルリモートあり◎ハイブリッドワーク実施中！
★リファラル手当は稼働する限り毎月5,000円支給！
★現場で増員が発生した際の利益も賞与として還元！

Web・オープン系システムや業務系アプリケーションの開発プロジェクトにおいて、
あなたの経験・スキル・希望に応じたフェーズ（要件定義・基本設計・詳細設計・実装・テストなど）をお任せします。

【プロジェクト例】※あくまで一例です
◆生成AIチャットボット開発プロジェクト
◆業務系Webアプリケーション開発プロジェクト
◆データ分析・AI活用基盤構築プロジェクト

《アサインについて》
ご経験がテスト中心の方でも、現場で実績を積んだのち
代表がクライアントと交渉し、設計などの上流工程へ挑戦できる環境を整えます。

《キャリアパス》
将来的にはPL・PMへのステップアップも可能です！
フルリモートやリモート併用OKの案件も豊富にご用意しています。

※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【開発環境・業務範囲】
◆生成AI、業務効率化アプリ開発プロジェクト
（Python、Azure OpenAI、LangChain、React、FastAPI 等）

◆業務系Webシステム開発プロジェクト
（Java、Spring Boot、TypeScript、Vue.js、Oracle 等）

◆ECサイト、Webサービス開発プロジェクト
（PHP、Laravel、MySQL、AWS、Docker 等）

◆モバイルアプリ開発プロジェクト
（Swift、Kotlin、Flutter、Firebase 等）

◆データ分析、BI活用基盤構築プロジェクト
（Python、SQL、Power BI、Tableau、Snowflake 等）

＜使用言語＞
Java、JavaScript、TypeScript、Python、PHP、COBOL、C、C++、C#、VB.NET、VBA、Go、Ruby、Swift、Kotlin、Flutter、SQL、PL/SQL、HTML、CSS、Shell、PowerShell、R、Scala、Perl、Rust

【身につくスキル・キャリアパス】
上流の要件定義や基本設計へのステップアップが可能です。
顧客折衝やチーム管理（PL/PM）のスキルも磨けます。

将来的には自社HP（WordPress）の改修など、
プロジェクトで使用しない言語や知識を活かしながら
自社業務に携わるチャンスもあります。

★もちろん、各取り組みも評価して給与に還元していきます！

【注目ポイント】
一時金じゃない。毎月蓄積される「継続型成果報酬」
当社のユニークな制度の一つとして、
一般的なSES企業にはない当社独自の還元制度を設けています。
あなたが現場で評価され、同現場にパートナー人材を増員できた場合には
その利益の20％（参画半年後からは30％）を毎月蓄積。

例えば月10万円の利益が出た場合、
半年間は月2万円、7ヶ月目以降は月3万円が積み上がり、
決算賞与（6月）としてまとめて支給します。

また、知人を紹介し入社・稼働に至った場合は
稼働し続ける限り毎月5,000円の手当を支給！
「頑張りが継続的な収入になる」仕組みです。

【注目ポイント】
放置ゼロ。代表と先輩があなたのキャリアに伴走
「現場にアサインされたら放置」ということは絶対にありません。
業界歴10年以上の代表自らが定期的に1on1を実施し、
現場での状況や今後の希望をヒアリング。
最適なキャリアステップを一緒に設計し、
時にはクライアントに対して
「次は設計を任せてほしい」
といった交渉も代表が行います。

また、Slackでのコミュニケーションツールを導入しており
技術的な質問だけでなく「顧客との関わり方」といった
対人関係の悩みなども、いつでも気軽に相談できる環境です。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【学歴不問◎給与・工程・商流で悩んでいる方はぜひご応募ください！】
☆上流を目指したい方、クライアントへの提案やメンバー育成に興味がある方大歓迎！
☆経験の浅い初級エンジニアの方も、キャリア相談のつもりでお気軽にご応募ください◎
●プロジェクトにおける開発経験をお持ちの方（工程・業界・言語不問）

★こんな方には特にオススメ★
・「給与の評価基準が不透明」と悩んでいる
・継続的なスキルアップと収入アップを叶えたい
・案件先や会社に振り回されず、腰を据えて長く働きたい
・モクモク開発より、コミュニケーションをとりながら働きたい

【過去の採用例】
現在在籍しているメンバーは
営業や接客業、不動産、人材業界など
多彩なバックグラウンドを持つ方が多数。

共通しているのは、
「正当に評価され、しっかり給与を得たい」
という強い思いと積極的にコミュニケーションをとる姿勢。

現場での悩みはもちろん、
社内制度の導入などのご提案も大歓迎です！

勤務地

【フルリモート案件・リモート案件多数あり】
◆東京都(23区内)、神奈川県、千葉県、埼玉県などの各プロジェクト先
◆本社：東京都渋谷区恵比寿西2-8-4 EX恵比寿西ビル5階

※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【交通・詳細】
▽本社アクセス
JR山手線・湘南新宿ライン・埼京線／東京メトロ「恵比寿駅」徒歩5分

勤務時間

9:00～17:30（実働7.5時間／休憩1時間）
※プロジェクト先により多少異なる場合があります
※残業は少なめで、ワークライフバランスを保ちながら働けます。

想定給与

☆ご経験によっては月給100万以上も可！
☆想定年収400万～1300万円
☆Udemyなどの費用も会社負担！美容手当もあり◎
◆月給30万円～100万円 (固定残業代含む)＋各種手当＋賞与1回

※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を43,750円～を支給します
※超過分は別途支給いたします
※試用期間3ヶ月あり（試用期間中の給与は変動なし）

【給与例】
年収700万円（経験6年／月給45万円＋賞与・各種手当）
年収400万円（経験3年／月給30万円＋賞与・各種手当）

入社後の成長サポート

入社後は、これまでのご経験や今後のキャリアビジョン、
希望する働き方（リモート・残業・アクセスなど）について
代表とじっくり面談を行います。

その後、豊富な案件の中から最適なプロジェクトを決定。
参画後も放置することはなく、定期的な面談や
チャットツールを通じた日々のフォローにより、
あなたが安心してパフォーマンスを発揮できるよう全力でサポートします！

待遇・福利厚生

◆昇給年1回（4月）
◆決算賞与年1回（6月）
◆各種社会保険完備
◆交通費支給（月3万円まで）
◆資格取得支援制度
◆美容手当
◆健康診断（年1回）
◆​継続型成果報酬制度（増員・リファラル）
◆社内勉強会
◆書籍購入補助
◆学習費補助（Udemy・Courseraなど）
◆敷地内禁煙

【産休・育休取得状況】
産前産後休暇・育児休暇の制度を完備しています。
設立間もない会社ですが、将来的にライフステージの変化を迎えても
長く安心して働き続けられるよう、会社として柔軟にサポートしていく方針です。

休日・休暇

【年間休日120日以上】
◆完全週休2日制（土・日）
◆祝日
◆年末年始休暇（12月29日-1月3日）
◆有給休暇（初年度10日）
◆リフレッシュ休暇（5日）※自由取得
◆慶弔休暇
◆産前・産後休暇
◆育児休暇