募集要項

募集職種

DX推進プロジェクトマネージャー/システムグループ／年収600万円～／平均リモート率80.5％／年休124日

募集背景

「モノだけではなく、価値をお預かりする」という理念のもと、従来の倉庫業の概念を深化させてきた私たち。「現状に満足せず、可能性を広げ未来志向で歩み続けられる人財」をキー人財とし、私たちの想いに共感し、このような環境でキャリアを築いていきたいという方を募集しています。

仕事内容

全社の業務プロセスをテクノロジーの力で根本から見直し、生産性向上とビジネスの成長をシステム側から牽引していただきます。現場の課題をヒアリングし、「どの技術（SaaS、自社開発、AI等）を使えば最適か」を企画から実行まで一貫して担う、やりがいの大きなポジションです。

【具体的な業務内容】
これまでのご経験や適性に応じて以下業務をご担当いただきます。

■全社的なDX戦略の企画・推進:
各部署（営業、管理部門など）の業務フローの可視化と課題抽出。
アナログ業務のデジタル化、および既存システムの最適化案の立案。

■社内システム・ツールの企画・選定・導入:
課題解決に向けたSaaS等の外部ツールの比較検討・導入推進。
既存環境（AWS、.NET、Next.js等）を活かした社内向けツール・自動化システムの要件定義と開発ディレクション。

■データ活用の推進:
社内データ（MySQLなど）や各種ログを統合し、経営や業務に活かすための基盤づくりと可視化。

■業務改善の定着化支援:
導入したツール（Slack、Redmine等との連携含む）の社内向け勉強会の実施やマニュアル作成、運用サポート。

※変更の範囲：会社の定める業務

【注目ポイント】
Our Culture
創業から75年かけて培った知見を大切にしつつ、現状に満足することなく一歩ずつ挑戦を重ね、進化し続けているのが寺田倉庫です。だからこそ、寺田倉庫では「現状に満足せず、可能性を広げ未来志向で歩み続けられる人財」をキー人財とし、私たちの想いに共感し、このような環境でキャリアを築いていきたいという方たちと共に寺田倉庫の未来を創っていきたいと考えています。そのために、柔軟な働き方や自己啓発のための支援・サポートを行い、各個人の持つ素質を最大限に活かしていただきたいと考えています。

【注目ポイント】
当社システムグループの役割
「物流倉庫」ではなく、この世に一つしかないお客様の大切な想いが詰まったモノをお預かりする「保管倉庫」を事業ドメインとしている寺田倉庫。現在は美術品、ワイン、映像や音楽メディアなど専門性の高い保管事業を展開しています。膨大かつ唯一無二のモノを扱う保管事業ではシステムでの管理が不可欠であり、システムグループは当社の中核を担っているといえます。

【当社システムグループの手掛けるサービス例】
minikura（個人向けクラウド倉庫サービス）
TERRADA ART STORAGE（顧客向けのアート保管システム）
TERRADA WINE STORAGE（顧客向けのワイン保管システム）
TERRADA WINE MARKET（ワイン販売サイト）
CLOUD CABINET（法人向け文書管理サービス）

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

●システム導入におけるPM/PLの御経験3年以上

【開発言語】
バックエンド・システム: C# / PHP / Java / Python / R
フロントエンド・アプリ: JavaScript / Kotlin / Swift / Flutter

【フレームワーク・ライブラリ】
Webフレームワーク: CakePHP / Laravel / Spring Framework / .NET Framework / Next.js
AI・機械学習: TensorFlow

【データベース】
RDB: MySQL（一部 Amazon Aurora）
NoSQL: MongoDB / Amazon DocumentDB

【 インフラ・サーバー】
環境: AWS ＋ オンプレミス環境
アーキテクチャ: 各種AWSマネージドサービスを活用したサーバーレス開発
コンテナ・デプロイ: DockerによるDeploy管理 / deployer

【コミュニケーション・タスク管理】
チャット: Slack
タスク・ドキュメント管理: Redmine / Backlog / Confluence

【歓迎する経験・スキル】
・事業会社の情報システム部門におけるシステム企画・開発ディレクションの御経験

～求める人物像～
・関係部署のメンバーと円滑に合意形成ができる高いコミュニケーション能力をお持ちの方
・現場の課題を論理的に分析し、システム的な解決策（要件）に落とし込める方
・新しい技術やSaaSなどのトレンドに敏感で、自らキャッチアップできる方
・周囲を巻き込みながら、前向きにプロジェクトを推進できるリーダーシップのある方

勤務地

●リモート勤務可（配属部門の2025年上期平均リモート率：80.5％）
・システムグループではリモートワークが浸透しているため、チームメンバーと相談・調整の上、リモート勤務している社員が多くいます。
・出社・リモートが半々の社員から、月１回程度の出社の社員までおり、ご自身の担当業務によってリモート比率が異なります。

東京都品川区東品川2-2-28

※転勤無し
※変更の範囲：会社の定める場所

【交通・詳細】
■最寄り駅：
りんかい線・東京モノレール「天王洲アイル」駅より徒歩5分

勤務時間

フレックス制（コアタイム10:00～15:00）
・基本勤務時間：10:00 ～ 19:00／実働8時間（休憩1時間）
・配属部門の2024年度平均残業時間：13.5時間

想定給与

年収600万円 - 800万円

＜補足＞
■固定残業代について
月給に30時間含む。超過分は全額支給。
例）年収600万円　月収500,000円　(残業代　94,400円含む)
年収800万円　月収666,700円　(残業代　126,300円含む)
■試用期間について：有（入社後3ヶ月間 延長の可能性あり）

待遇・福利厚生

●社会保険完備
●昼食補助制度（周辺の提携レストランが半額で利用可能）
●Overseas Experience 制度（5日以上の海外旅行に対する補助制度）
●ベネフィットステーション利用可能
●保養所
●社内ストレッチ制度
●パーソナルトレーニング利用補助
●福利厚生費支給
●永年勤続表彰制度（勤続5年・10年・20年・30年）
　※勤続年数に応じて功労金、商品券、旅行券、休暇の贈呈
●退職金制度
●人事評価制度
●等級制度・目標管理制度
●コミュニケーションコイン制度：
　※感謝や賞賛のメッセージを、コインとともに贈り合う制度です。社員には6種類のコインが専用アプリで配布されます。各コインには金額が設定されており、受け取ったコインの種類と枚数に応じて、半期に1度精算される仕組みです。

★受動喫煙対策：屋内全面禁煙

休日・休暇

【年間休日124日（2026年度）】
●土日祝
●年末年始休暇
●創立記念休暇
※7 Days Vacation制度（7日以上の連休取得促進制度）で長期休暇の取得を推奨しています