募集要項

募集職種

DXコンシェルジュ

募集背景

2025年12月に東証グロース市場へ上場を果たした同社。「役務」から「SaaS」へとマッチング領域を拡大し、正社員数も150名を超え急拡大を続けています。更なる事業成長と施策推進に向け、発注課題を抱えるユーザーと最適なパートナー企業を繋ぎ、ビジネスを成功へ導く新メンバーを募集します。

仕事内容

【具体的な業務内容】
・新規サービスの導入、ご発注を検討するユーザーへの要件や課題のヒアリング
・課題ヒアリングを目的としたユーザーへの定期的な接点づくり / 問い合わせ対応
・顧客規模 / フェーズ / 課題を基に発注先候補となる企業の提案
・提案品質向上に向けた、オペレーション改善や各種施策の企画 / 提案
・顧客の声を反映させたサービス改善

【具体的な業務の流れ】
▼初回ユーザー（サイト問合せ）
お問合せに対し、お電話で要件ヒアリングします。
また、カスタマーの課題に合わせ、クロスセル提案まで行います。
要件をおまとめし、課題解決に繋がりそうな企業をご紹介します。

▼既存ユーザー（継続サポート）
継続的なお悩みや新たな課題に対して、お電話でヒアリングをしていきます。
進捗状況に合わせて、ソリューション・企業紹介のご提案を行います。

【コンサルティング対象】
マーケティング・広報、新規事業開発、
人事・総務、経営者 etc

【ご紹介ジャンル】
以下のサービスサイトをご覧ください。
・PRONIアイミツ（https://imitsu.jp/）
・PRONIアイミツSaaS（https://saas.imitsu.jp/）

（変更の範囲）上記を除く当社関連業務

【注目ポイント】
働く魅力
・社会的意義のある仕事
　中小企業のDX推進を支援し、日本経済の再成長に貢献することができます。
・多様なバックグラウンドのメンバー
　IT業界以外からの転職者も多く、さまざまな経験を持つメンバーと共に働けます。
・成長機会の豊富さ
　結果を出すことで早期にリーダーやマネジメントなど、多様なチャレンジが可能です。

【注目ポイント】
キャリアパス
・Aさん（入社4年目）
　入社当初からDXコンシェルジュ、現在はスペシャリストとして活躍！
・Bさん（入社2年目）
　入社後、DXコンシェルジュを経験し、フィールドセールス・カスタマーサクセスにて現場リーダーとして活躍後、カスタマーサクセスチームのマネージャーに！
・Cさん（入社1年目）
　DXコンシェルジュとして実績を残したのちに、入社後7か月で現場リーダーに！
　※入社後半年～一年でメンバー→現場リーダーになった方も多数いらっしゃいます。

雇用形態

正社員（中途）、契約社員

応募資格

■学歴不問

以下いずれかのご経験
■無形商材の法人営業経験2年以上
■インサイドセールス経験
■架電営業経験

【歓迎する経験・スキル】
■SaaS・IT業界での営業経験
■自社開発AIを用いたコンサルティング営業
■広告/Webメディアの営業経験
■コンサルティング企業でのコンサル経験
■チームマネジメント、リーダーのご経験

勤務地

東京都品川区東五反田三丁目20番14号 住友不動産高輪パークタワー12階／18階

（変更の範囲）上記を除く当社関連勤務地

【交通・詳細】
JR線・都営浅草線・東急池上線「五反田駅」出口A3より徒歩7分

勤務時間

10:00～19:00（休憩60分）

・時差出勤制度あり（事前申請制）
就業時間を前後1時間まで変更することが可能です
例）9:00～18:00、11:00～20:00

・在宅勤務制度あり（事前申請制）

※シフト制度を適用する場合あり
10:00～19:00を基準とし、1日8時間・週40時間の範囲内
詳細は面接にてご説明いたします

想定給与

想定年収：4,000,000円～6,500,000円
想定月給：333,333円～541,667円

※経験・スキルに応じて決定します。
※月給には基本給（254,216円～413,102円）、
　固定残業代（79,117円～128,565円）を含みます。
※時間外労働の有無に関わらず、月40時間分の固定残業代を支給します（超過分は別途支給）。
※試用期間：3ヶ月（試用期間中の条件に差異はありません。）

待遇・福利厚生

◆社会保険各種
◆交通費全額支給（月5万円上限）
◆賞与年2回（成果に応じた個人賞与制度）
◆社内表彰制度
◆インセンティブ制度
◆副業可（許可制、条件あり）
◆資格取得補助制度（申請制／年間上限10万円）
◆書籍購入費負担制度
◆オフィスカフェ制度、食事補助
◆インフルエンザ予防接種補助
◆PRONI祭（全社会）
など

【喫煙環境】
屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）

休日・休暇

＜年間休日120日以上＞
◆完全週休2日制（土日）
◆祝日
◆年末年始休暇
◆有給休暇（入社日当日から付与）
◆時間単位年休制度（1時間単位で利用可）
◆産休／育休 （男女ともに取得実績あり）
◆リフレッシュ休暇：有給休暇とは別に年3日付与