募集要項

募集職種

施工管理*月給47万円以上*土日祝休み*完全週休2日*賞与年3回*大手大型案件で成長＆初年度年収600万円以上

募集背景

建設需要が高まる中、当社へ寄せられる大手・有名ゼネコンからの案件相談が急増中！多彩な大型プロジェクトをお任せいただくために、即戦力となる施工管理の経験者を積極増員します。「より良い仕事に挑みたい」「正当に評価されたい」という成長意欲にあふれるあなたを、メイジングループでお待ちしています。

仕事内容

＜＜お任せするのは、各種工事の“主役”となる「施工管理」の仕事！＞＞
建築・土木・空調衛生設備・電気設備などのプロジェクトにおいて、
「スケジュール通りか」「安全か」
「高品質か」をまとめる現場の司令塔をお任せします！

＊・◆具体的な仕事のステップ◆・＊
■図面・資料の確認／資材・職人さんの手配
■工程管理・安全管理・品質管理・環境管理
■事務所内での図面修正・打ち合わせ など
※現場はもちろん、事務所での業務もバランスよく取り組める環境です！

＊・◆メイジンの「ここがスゴイ！」◆・＊
1.希望を最優先でマッチング！
やりたい分野や「自宅から通いたい」といった希望をじっくり面談で相談OK！
工期は半年〜3年ほどで、基本「1プロジェクト専属（掛け持ちナシ）」だから業務に専念できる！

2.国家資格の挑戦を会社が全力バックアップ！
1級・2級施工管理技士に合格できなくても
「受験費用は会社が全額負担」！
資格取得すれば資格手当で毎月の給料もUPします！

3.貴方が安心できる環境を作る！
健康経営優良法人の認定は伊達じゃない！
月1回の専属担当面談もあり、
働きやすさとスキル向上を両立させています◎

適切な裁量を持ち、自分のスキルで現場を動かす面白さを実感！

【身につくスキル・キャリアパス】
多様な工種（S造・RC造・SRC造など）や
大手ゼネコンの大規模案件に携わることで、
ハイレベルな安全管理・品質管理・工程管理のノウハウが身につきます。

何千人もの職人を動かすリーダーシップや高い交渉力など、
一流技術者に欠かせないポータブルスキルが習得可能です。

【タイムスケジュール】
ある施工管理技士の充実した1日
8時　朝礼、安全確認、当日の工程のすり合わせ
9時30分　各作業エリアでの現場巡回、職人さんへの指示・進捗チェック
11時　資材搬入の対応と、現場の各担当者との現地打ち合わせ
12時　お昼休憩
13時　現場管理の続行。安全面や品質の細部まで厳密にチェック
15時　事務所内で図面の修正対応や施工記録の作成、メール確認
16時30分　明日の工程計画の最終確認、現場の後片付けの確認と閉所確認
17時　業務終了！残業はほぼなし。プライベートの時間へ

【注目ポイント】
完全週休2日×土日祝休み！家族行事も自分の時間も大切にできる
どれほど給与が魅力的でも、
体調を崩してしまったり大切な方との時間が取れなくなったりしては、
本末転倒ですよね。
メイジングループでは、
年間休日125日・土日祝休みの完全週休2日制を強力に推進しています。
「健康経営優良法人」に認定されるなど、
現場で活躍する社員の働きやすさを全社でしっかり守っているんです。
土日祝日にしっかり休めるため、
お子様の運動会や学校行事への参加、
ご家族での旅行や長期帰省なども気兼ねなく楽しめます。
平均残業時間は月20時間以下で、
ご自身の健康やプライベートの時間を大切にできるからこそ、
高いモチベーションで長く安心して情熱を注いでいただけます！

【注目ポイント】
U・Iターン大歓迎！家賃全額負担で新しい挑戦をサポート
「新しい街にフィールドを広げて挑戦したい！」
「愛着ある地元に戻って、大きなプロジェクトで地域に貢献したい！」
…そんな技術者の皆様の想いを、
メイジングループは手厚い福利厚生でしっかりバックアップいたします。
通勤圏外からの新しいスタート（U・Iターン）を希望される方には、
なんと社宅の『家賃や初期費用を会社が全額負担』！
さらに引越し費用や帰省費用の補助制度まで整えています。
家具・家電付きのため、
自己負担の心配なく身軽に新しい生活をスタートできますよ。
勤務地の希望はあなた次第。
北海道から沖縄まで全国に広がる豊富なプロジェクトで、
あなたの理想のキャリアをぜひ叶えてみませんか？

【この仕事に向いている人】
◎自分のスキルをもっと大きな現場で試し、自身の市場価値を高めていきたい方
◎大手ゼネコン案件などで職人さんや協力会社と協力し、現場を力強く引っ張っていける方
◎月給47万円〜＋賞与年3回など、これまでの実績や実力を正当に評価してほしい方
◎完全週休2日（土日祝）でプライベートも大切にしながら、長期的にキャリアを築きたい方
◎手厚い研修や資格取得支援を活用して、一流の施工管理技士へと進化したい方

＜こんな方にピッタリ＞
「もっとデカい現場に挑みたい」
「頑張った分だけしっかり稼ぎたい」
「家族との時間も諦めたくない」
…といった前向きな想いをお持ちの方なら最高の環境です！

【この仕事に向いていない人】
▲職人さんやお客様とのコミュニケーション、各種調整業務を極力避けて通りたいと考えている方
▲一人で黙々と作業することだけを好み、周囲とのチームワークや円滑な連携を取るのが苦手な方
▲「ただ楽をして高収入を得たい」という考えで、新しい知識や技術を自ら積極的に学ぶ意欲がない方
▲現状維持だけに満足し、自分自身のキャリアアップやスキル向上を目指そうとしない受身姿勢な方

＜こんな方には不向きかも…＞
施工管理は多くの関係者を巻き込みながら
安全と品質を守る重要なお仕事！
コミュニケーションを軽視する方や学習意欲のない受身姿勢の方だと、
現場での信頼を得にくく、継続して活躍し続けるのが難しいでしょう。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

＜＜学歴・ブランク一切不問！挑戦する「意欲」を何より高く評価＞＞

＊・・【応募条件】以下のいずれかの経験をお持ちの方・・＊
■施工管理や現場監督としての何らかの実務経験（年数・分野は問いません！）
■職人や現場作業の経験をお持ちで、管理側にステップアップしたい方も！

＊・・◆こんなモヤモヤ、ここで全部解消しませんか？！？◆・・＊
「休日がなさすぎてプライベートが崩壊している…」
「休みの日に現場から電話が鳴り続ける生活を終わらせたい」
「実績・スキルがあるのに、給料や評価がずっと頭打ちだ」
「遠方の現場や出張ばかり…自宅から通える案件で働きたい！」
「夜勤のない現場で長期的に健康に働きたい！」

どれか一つでも当てはまるなら、メイジングループで活躍できます！
あなたのこれまでの努力も、現場を動かしてきたスキルも、
当社なら絶対に無駄にはさせません！
まずは面接で、あなたの想いと希望を語ってください！

【歓迎する経験・スキル】
◇1級・2級の施工管理技士資格（建築・土木・管工事・電気工事など）をお持ちの方
◇大規模な現場（ビル・マンション・公共インフラなど）での施工管理経験
◇CADソフト（AutoCAD・Jw_cadなど）を使用した施工図の作成・修正スキル
◇ゼネコン、サブコン、専門工事会社などでの実務経験・チームマネジメント経験
◇関わる多くの職人さんや協力会社を円滑にまとめるコミュニケーションスキル
◇「もっと市場価値を高めたい」「自身の技術を後輩に伝えたい」という熱い成長意欲

勤務地

◎転勤なし！ 慣れ親しんだ街で働けます！
◎希望の勤務地を最優先で考慮！
└自宅から通える現場を中心にアサイン！
◎U・Iターン大歓迎！
└通勤圏外の方（社内規定あり）には、
家賃や初期費用を会社が全額負担！
※引越し費用の補助もご用意しています！

＜株式会社メイジン＞
北海道、東北、関東、北陸・甲信越、東海の各プロジェクト先
■【北海道】
北海道
■【東北】
宮城、青森、秋田、岩手、山形、福島
■【関東】
東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城、栃木、群馬
■【北陸・甲信越】
新潟、長野、山梨
■【東海】
静岡

＜株式会社ナミト＞
東海、北陸、関西、中国、四国、九州の各プロジェクト先
■【東海】
愛知、岐阜、三重
■【北陸】
石川、富山、福井
■【関西】
大阪、兵庫、滋賀、京都、奈良、和歌山
■【中国】
広島、岡山、鳥取、島根、山口
■【四国】
香川、徳島、愛媛、高知
■【九州】
福岡、大分、佐賀、熊本、宮崎、長崎、鹿児島
■【沖縄】
沖縄

【交通・詳細】
■配属されるプロジェクト先により異なります。
※プロジェクト先により、マイカー・車通勤OKです！

勤務時間

固定労働時間制　8：00 ～ 17：00
8：00～17：00（実働8時間／休憩1時間）
※プロジェクト先によって異なります。

【残業について】
月平均残業時間は『20時間以下』と業界内でも群を抜いた少なさを実現！
無駄な居残りや根性論の働き方を廃止し、
ON・OFFのメリハリを徹底しています。
帰宅後は資格の勉強に励むのも、
趣味や家族との時間でリフレッシュするのもあなた次第です。

想定給与

月給47万5,750円〜59万7,200円 ＋ 賞与年3回（年間最大90万円の実績あり！）
※経験・能力・前職給与などを十分に考慮し、決定いたします。
※上記金額には一律支給の職務手当、および45時間分（12万3,750円）の固定残業代を含みます。超過分は別途全額支給します。

★【初年度の想定年収】
年収618万円〜年収764万円

★【昇給・賞与】
■昇給：年1回（4月に給与改定を実施）
■賞与：年3回（3月・7月・11月）
（※昨年度含め、直近5年以上連続支給中！昨年度実績3ヶ月分／年間最大90万円）

★【給与にプラスされる豊富な手当・インセンティブ】
■残業手当（固定残業時間を超えた分を全額支給）
■資格手当（スキルや資格をしっかり評価！）
■赴任手当
■保育手当
■家族手当
■リファラル褒賞金

【固定残業代について】
固定残業45時間分（123,750円）を含む
※超過分は別途全額支給

【賞与について】
賞与はなんと『年3回（3月・7月・11月）』支給！昨年度実績を含め、直近5年以上連続で安定支給（昨年度実績年間最大90万円／3ヶ月分）を継続中です。日々の貢献を手厚く還元する体制です。

【給与例】
★【年収例】
◎年収670万円／35歳・入社2年目
◎年収760万円／45歳・入社5年目
◎年収820万円／51歳・入社8年目

入社後の成長サポート

「現場に入って終わり」なんてことは絶対にありません！
社員それぞれのスキルや成長フェーズに合わせた
手厚い研修体制が当社の自慢です。
例えば、入社後はeラーニングを通じた
実務PC研修（Excel・Wordの応用・CAD研修等）や
各種施工管理技能試験の対策が受けられます。

また、月1回を目安に専属担当者が個別面談を実施。
「現場の悩みはないか」
「どんな案件に挑戦したいか」など親身にフォローします。
国家資格の受験費用は合否に関わらず全額会社が支給するため、
費用面を気にすることなく、ステップアップに全力投球できる安心の環境です。

待遇・福利厚生

＊・・【昇給・賞与・手当】・・＊
■給与改定年1回（4月）
■賞与年3回（3・7・11月／最大90万円の実績あり※直近5年以上連続支給中）
■交通費全額支給
■残業手当（固定残業代の超過分）
■手当充実（資格手当・赴任手当・保育手当・家族手当・褒賞金など）

＊・・【安心の福利厚生・各種制度】・・＊
■社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
■三大疾病保険加入（会社負担で万一の保障もバッチリ）
■退職金制度
■資格取得支援制度（合否に関わらず受験費用を全額支給）
■育児・介護支援制度
■慶弔金制度（結婚・出産・入学祝い金など）
■会社携帯電話貸与
■インフルエンザ予防接種助成金
■24時間メンタルヘルス相談窓口・ストレスチェックあり
■社内禁煙
■「健康経営優良法人」認定で社員の健康も強力サポート！

＊・・【手厚いU・Iターン支援】・・＊
■家具・家電つき社宅あり（身軽に新生活をスタートできます！）
■家賃・初期費用の会社負担あり
■引越費用・帰省費用の補助制度あり

休日・休暇

＼年間休日125日／

★【完全週休2日制】
（土曜日・日曜日）
★【祝日休み】
★【年末年始休暇】
（たっぷり9日間の大型連休！※2025年度実績）
★【夏季休暇】
（リフレッシュできる5日間！※2025年度実績）
★【慶弔休暇】
★【有給休暇】
（※5日以上の連続休暇の取得も気兼ねなく可能です！）
★【産前・産後休暇】
（※実際に取得した実績あり）
★【育児休暇】
（※実際に取得した実績あり）
★【特別休暇】
（インフルエンザ発症時には「5日間の特別休暇」を支給します）