- 情報提供元:

株式会社kubellパートナー【東証グロース上場kubellグループ】の求人情報
- 掲載期間:
- 2026/11/06 ~2026/12/03
更新日:2026年11月06日
契約社員
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子育てとの両立にも理解がある環境です。
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キャリアもプライベートも諦めたくない、そんなあなたの味方です◎
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地方にお住まいの方もOK!完全在宅勤務で通勤のストレスはゼロに♪
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ママ社員が60%以上!子育てや介護の両立にも理解のある環境です。
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月4000円の在宅手当に加えて、リモート環境整備のための備品レンタルなどの制度も♪
★フルリモート×フレックス
家庭もキャリアも諦めない、新しい働き方を。
仕事はしっかり頑張りたいけれど、
家族との時間や自分のプライベートも大切にしたい。
―そんな想いを、当社で叶えませんか?
当社なら、全国47都道府県、
どこからでも働ける【完全フルリモート】で通勤のストレスはゼロ。
さらに【フレックス制】を導入しているため、
夕飯の準備や習い事の送迎、子どもの急な発熱時に合わせて中抜けするなど、
柔軟な働き方が可能です。
実際に社員の約95%が女性で、そのうち約60%が子育て中のママさん。
お互いに助け合う風土が根付いています。
お任せするのは、これまでの経理経験を活かし、
お客様のバックオフィス業務をサポートするお仕事。
国内利用者数No.1のビジネスチャット『Chatwork』を
展開する東証グロース上場「kubellグループ」の安定した基盤のもと、
腰を据えて長く働けます。
家庭もキャリアも、どちらも充実させたい方に最適な環境です。
type編集部の取材メモ
東証グロース上場「Chatwork」を運営するkubellグループの一員として、中小企業のバックオフィスを支える同社。最大の特徴は、単なる実務代行に留まらず、ITツールを駆使して業務そのものを効率化する「BPaaS」という先進的なモデルだ。労務や経理の専門スキルを磨きながら、クライアントのDXを支援する手応えは、他では味わえないだろう。また、完全フルリモートかつフレックス制を導入しており、柔軟な働き方が根付いている。実際に社員の95%が女性で、約60%がママ社員とのこと。育児や家事とキャリアを天秤にかける必要はなく、どちらも大切できる環境だと感じた。
募集要項
- 募集職種
- 経理事務◆完全フルリモート*フレックス制*土日祝休*残業月15h*在宅手当あり*中抜けOK
- 募集背景
- 国内利用者数トップクラスのビジネスチャット『Chatwork』を展開する東証グロース上場・kubellグループの一員である当社。経理や労務などの業務をテクノロジーとマンパワーで効率化する「BPaaS」サービスを提供し、急成長を遂げています。今回はさらなる事業拡大と体制強化に向けた増員募集です!
- 仕事内容
- 中小企業をはじめとしたクライアント企業の経理業務を代行し、
業務効率化のためのご提案を行います。
1社の経理では経験できない「多業種×複数社」の実務が積める環境です。
【具体的な業務内容】
日々の入出金管理から決算の補助まで一貫して対応します。
・月次仕訳
・経費精算
・入出金の管理
・月次、年次決算補助
・経理業務課題の対応など
★単なる事務代行(BPO)ではなく、
ITツールも活用しながら業務効率化を図る
「BPaaS(ビーパース)」というビジネスモデルです。
これまでの経験をベースに、一歩踏み込んだ「業務効率化の提案」を
行うなど、工夫することで市場価値を高められます。
※入社後はオンラインでの研修を通じて、
業務の流れやツールの使い方をしっかりお教えします。
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【注目ポイント】
単なる代行ではなく、一歩先の提案を。
当社が展開するのは、従来のアウトソーシング(BPO)とは異なり、ITツールを駆使して業務フローそのものを改善する「BPaaS」サービスです。単に言われた通りに仕訳や経費精算をこなすのではなく、「このツールを使えばもっと早く処理できる」「このフローは自動化できる」といった改善提案をクライアントに対して積極的に行います。マネーフォワードやfreeeなどのSaaSツールを活用し、お客様の本質的な課題解決に深くコミットすることで、経理の枠を超えたコンサルティングの視点も養うことができます。
【注目ポイント】
在宅勤務環境補助あり!快適なリモートワークをサポート◎
★毎月一律4,000円の「在宅勤務手当」を支給
★在宅務環境補助制度
┗会社から付与されるポイントを利用して、昇降式デスクやPCモニター、
高機能なビジネスチェアなどの備品をレンタルすることが可能です!
★オンラインで積極的にコミュニケーションをとっています
┗フルリモート勤務ですが、チャットなどを通して
気軽にコミュニケーションをとれる環境です♪
- 雇用形態
- 契約社員、アルバイト
- 応募資格
- 【全国47都道府県どこからでも応募歓迎!】
●経理職の実務経験がある方
※学歴不問、ブランクOK
★こんな方を歓迎します!
・BPO、会計事務所、税理士事務所での業務経験
・法人顧客とのコミュニケーション経験
・Googleスプレッドシートの活用スキル
・バックオフィス系SaaSツール(マネーフォワード、freee等)の利用経験
≪契約社員のみ≫
契約の更新 有(契約期間満了時に判断)
更新上限 有(通算契約期間の上限5年)
- 勤務地
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【完全フルリモート】地方在住OK!ご自宅から勤務いただけます!
★出社必要なし
★転勤なし
■本社:東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル
※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
※通勤不要
- 勤務時間
- フレックスタイム制
★中抜けOK!子どもの送迎や急な発熱などにも柔軟に対応可能です
★残業は月平均15時間程度です
<契約社員>
フレックスタイム(標準労働時間8時間)
└メインタイム(業務推奨時間帯)/10:00~16:00
※コアタイムなし
<アルバイト>
9:00〜18:00の間で応相談
週4日以上・週20-28時間未満(1日5h〜)固定の曜日時間帯にて勤務(社会保険加入)
※週5日勤務可能な方歓迎
- 想定給与
- 【契約社員】月給21万2,000円〜46万2,000円+賞与年2回
※月給には一律支給の在宅手当(月4,000円)を含みます。
※経験・能力を考慮し決定します。残業代は別途全額支給します。
※試用期間はありません。
※正社員登用制度あり(実績多数)
【アルバイト】時給1,300円〜1,800円
※週4日以上、週20〜28時間以内/シフト固定
【固定残業代について】
なし(残業代は、実際の労働時間に応じて別途全額支給)
- 入社後の成長サポート
- ★入社後はオンラインでの研修からスタート。出社の必要は一切ありません。Chatworkなどのコミュニケーションツールや、各種SaaSツールの使い方から丁寧にレクチャーします。その後は先輩社員のサポートのもと、実際のクライアント業務に入り、徐々に担当を広げていきます。オンライン上でも常にチャットや通話で質問できる環境が整っているため、リモートワークが初めての方もご安心ください。
- 待遇・福利厚生
- ■完全在宅・フルリモート
■服装・髪型・髪色・ネイル・ピアス自由
■給与改定 年2回(8月・2月)
■交通費(全額支給)
■時間外手当(全額支給)
■正社員登用制度(実績多数)
<契約社員・週20時間以上勤務のパート雇用の場合>
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■在宅勤務手当(月4000円)
■オフィス内禁煙(フルリモートのため出社はなし)
■在宅勤務環境補助
└生産性の高いリモートワーク環境の構築を支援する制度(会社から付与されるポイントを利用して、必要な備品のレンタルが可能)
「昇降式デスク」・「モニター」・「ビジネスチェア」など初期費用を抑えることが可能
■スキル/能力向上支援
└業務に関連する資格の取得に対して補助を行う、資格取得補助制度を用意
※対象資格(抜粋):日商簿記検定試験、給与計算実務能力検定、社会保険労務士試験、ITパスポート試験
■ベビーシッター割引券(内閣補助券)
【喫煙環境】
就業場所により異なる
- 休日・休暇
- <年間休日120日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年次有給休暇
■産前産後休暇(取得・復職実績あり)
■育児休暇(取得・復職実績あり)
■介護休暇
■慶弔休暇
■フレキシブル休暇(6日)※契約社員のみ
会社概要
- 社名
- 株式会社kubellパートナー【東証グロース上場kubellグループ】
- 代表者
- 事業内容
- \当社で働くメリット/
◎国内利用者数トップクラスのビジネスチャット『Chatwork』を展開する
東証グロース上場・kubellグループ
◎完全フルリモート!地方からも応募OK
◎フレックス制!中抜けで子どものお迎えにいく社員も
◎土日祝休み&残業キホンなし
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株式会社kubell(東証グロース)グループ
■BPaaS事業(タクシタ)の開発・運営
【人事労務関連サービス】
■MINAGINE勤怠管理、Web明細(SaaS)
■労務管理アウトソーシング(給与・保険手続等)
■評価制度コンサル&クラウド(SaaS)
(※)Nielsen NetView Customized Report 2025年7月度調べ月次利用者(MAU:Monthly Active User)調査
応募・選考について
- 選考プロセス
- 1.Web応募書類による書類選考
2.面接(1~2回)
3.内定
◆ご応募から内定まで2~3週間以内を予定しています
◆面接はWebにて実施します
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合格の場合のみ、1〜2週間以内を目処にご連絡いたします
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【求職者の皆さまに対するハラスメント相談窓口について】
当社は、求職者の皆さまが安心して選考にご参加いただけるよう、採用活動におけるあらゆるハラスメント行為を禁止しております。
相談窓口担当:株式会社kubellパートナー 労務グループ ハラスメント相談窓口担当
問い合わせ先:hrcompliance@chatwork.com
留意事項:ご相談内容および個人情報は厳重に管理し、秘密を保持いたします。
本窓口へご相談いただいたことを理由として、選考結果や合否において不利益な取り扱いを受けることは一切ございません。
- 連絡先
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〒 105-0001
東京都港区虎ノ門一丁目10番5号 KDX虎ノ門一丁目ビル
採用担当
トピックス
★社員の95%が女性。約60%が子育て中のママさんです!
当社では、20代〜50代まで幅広い世代のメンバーが活躍しており、社員の95%を女性が占めています。さらに、そのうちの約60%が子育てと両立しながら働くママさん。育児だけでなく、介護と両立している社員も在籍しています。フレックス制を活用して中抜けをしたり、シフトを調整したりと、互いの事情を理解し合い、カバーし合う文化が根付いています。「子どもの学校行事がある」「急に熱を出してしまった」といった際も、気兼ねなく相談できる温かい雰囲気が魅力。ライフステージが変化しても、長く働き続けられる環境です。
★資格取得も会社が支援!さらなるスキルアップを。
社員のスキルアップを積極的に後押しするため、「資格取得補助制度」を設けています。日商簿記検定をはじめ、給与計算実務能力検定、社会保険労務士試験、ITパスポート試験など、業務に関連する様々な資格の取得費用を会社が補助します。日々の業務を通じて実践的なITツール活用スキルや業務改善のノウハウを学びながら、並行して資格という客観的な証明を手に入れることが可能。フルリモートでありながら、成長意欲の高い仲間たちと切磋琢磨し、バックオフィスのプロフェッショナルとしてのキャリアを確固たるものにできます。
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■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
