- 情報提供元:
株式会社エクスジールの求人情報
- 掲載期間:
- 2025/03/07 ~2025/05/06
募集要項
- 募集職種
- 【大阪】ゲームプログラマー
- 仕事内容
- 【職務概要】
スキルや志向に応じてPCブラウザゲーム・ソーシャルゲーム・カジュアルゲームのサーバサイドの開発を担当します。
【職務詳細】
■クライアントサイド
・現在運営中のサービスの保守、新規項目の追加開発
・各種ツール開発
・新規プロジェクトの企画開発等
■サーバサイド
・サーバ設計、開発、保守運用
・ゲームエンジン、ミドルウェア開発
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
・C++/C#/Java等のオブジェクト指向言語による開発経験
・UnityやCocos2dでのゲーム開発経験
・職務経験3年以上
【尚可】
・iPhone/Androidアプリの開発経験
・シェーダー、セキュリティー分野の経験
・サーバサイドプログラムの開発経験
・データベースの設計運用経験
・オンラインゲームサーバの構築運用経験
・高トラフィックサイトのサーバ構築、運用経験
・ゲームエンジンの開発経験
・クラウド環境でのサーバ構築、運用経験
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区太融寺町3番24号 日本生命梅田第二ビル4F
- 勤務時間
- 10時00分~19時00分
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 通勤交通費(上限2万5千円)、住近隣住宅手当:会社から2km圏内に住居を借りる社員対象(正社員以上)、引越し補助金:10万円支給(正社員対象・近隣住宅手当の条件をみたし、初回のみ)
- 休日・休暇
- 年間休日120日、完全週休2日制 (土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
会社概要
- 社名
- 株式会社エクスジール
- 資本金
- 1,050万円
- 従業員数
- 80名
- 事業内容
- ゲームソフトウエアの企画・制作・デザイン・運営
- 住所
- 8120016 山口県 山口県宇部市善和瀬戸原203-149
株式会社エクスジールのその他募集職種
- 【福岡:リモート】エフェクトデザイナー
- 【福岡:リモート】モーションデザイナー
- イラスト制作管理
- 【福岡】3Dテクニカルアーティスト
- 【福岡】3Dデザイナー(VFX・エフェクト)
- 【福岡】イラスト制作管理
- 【福岡:リモート】デザイナーアシスタント(UI)
- 【福岡】3Dアニメーター
- 【福岡】3Dキャラクターモデル制作
- 【福岡:リモート】背景イラストレーター
- 【福岡】3Dエンバイロメント(ステージ)制作担当
- 【大阪】シナリオライター
- 【福岡】プログラマ
- 【福岡】プランナー
- 【福岡】デザイナー
- ソーシャルゲームプランナー
- 【福岡:リモート】3Dキャラモデラー
- 【大阪】ゲームプランナー
- 【大阪】2D・3Dデザイナー
この求人と似た求人情報
-
リフォーム営業/反響営業9割/全国の拠点で活躍/未経験・第二新卒歓迎/年収1000万円以上の社員在籍
株式会社ヤマダホームズ【東証プライム上場グループ】
★東北~九州の各拠点での募集 ★U・Iターン歓迎 ★自動車通...
\高還元率のインセンで年収1000万円超えの社員も在籍!/ ...
-
【大阪】工事管理専門職(杭施工管理/ベテラン層向け)
旭化成建材株式会社
大阪府大阪市北区中之島3-3-23(中之島ダイビル)
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
【大阪:リモート】Webエンジニア(ミドルレイヤー)
株式会社Rise UP
大阪府大阪市西区川口2丁目2-17 川口住倉ビルディング ...
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
【大阪】建設施工管理
泉宏建設株式会社
大阪府堺市中区深井水池町3154
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
【大阪:リモート】サービス企画推進担当
さくらインターネット株式会社
大阪府大阪市北区大深町6-38 グラングリーン大阪 北館 J...
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
【大阪】メンテナンススタッフ※第二新卒※ポテンシャル※
コベルコ建機トータルサポート株式会社 (旧社名:株式会社ササイナカムラ)
大阪府 泉北郡忠岡町忠岡中3-997-1
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
【大阪】品質検査およびアフターサービス(新築マンション)
住商建物株式会社
大阪府大阪市中央区北浜4丁目7番28号住友ビル2号館
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
【大阪】建築施工管理
日本総合住生活株式会社
大阪府大阪市城東区森之宮2-9 9号棟2階(201)
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇