- 情報提供元:
スターツCAM株式会社の求人情報
- 掲載期間:
- 2024/03/12 ~2024/05/14
募集要項
- 募集職種
- 【千葉】建築施工管理(新築)※所長・所長候補
- 仕事内容
- ★~国内外で80社以上/大手グループの安定基盤~★
【職務概要】
建築施工管理業務を担当いただきます。
【職務詳細】
有効活用型集合住宅を中心に、賃貸住宅や戸建住宅・テナントビル・高齢者福祉施設・駅前再開発事業などの案件を対応していただきます。
低層から高層、さらには超高層・再開発までの物件が豊富で、ご経験や成長にあわせた現場配置コントロールが可能です。
※人員構成もバランスよく現場所長クラスは30代が8割※
■施工サポート体制について:
事業主・建築後の運営が同社グループ会社のため、施工時期(着工・竣工)の平準化が可能。それにより、1~3月に案件を集中させることがなくなり、適正な工期と利益での安定した受注のもと、休日取得や残業削減が可能となっています。さらに地域密着展開のため同時期・同じエリアで複数の工事がスタートすることが多く、「合同事務所」を設置し、複数の案件で事務所を共有。案件を越えたフォローが出来、休日の取得へも大きな効果となります。
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- ★~複数名体制で休みの調整が可能/転勤なし~★
【必須】
■建築施工管理経験(木造/RC/S造不問)
■一級建築士、または一級建築施工管理技士の資格
【尚可】
■RC造(鉄筋コンクリート造)案件の所長(現場代理人)
■RC造(鉄筋コンクリート造)共同住宅の施工管理経験
■超高層・大型案件の施工管理経験
【同社ならではの魅力】
土地活用を中心として不動産・開発・建築事業の企画提案、設計、施工、入居者募集、その後の管理・運用までをグループで一貫して行っており、ゼネコンの「請け負け」とは違い、「0から組成する」事業。そのため、無理な金額・工期での受注が無く、案件も豊富な環境です。
- 勤務地
- 【関東】千葉県 (※都内勤務の可能性有)
- 勤務時間
- 8時00分~17時00分
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 通勤交通費、退職金制度、財形貯蓄、家族手当、住宅資金等各種融資、社内持株会、社員割引、出産・育児休暇制度、出産・育児休暇後の復帰支援の時短制度、社員交流会食費6000円/月支給
- 休日・休暇
- 年間休日:115日、週休2日制(日・祝+1日)/法定休日含め月8日以上、有給休暇最大20日、夏季休暇、年末年始、GW休暇、出産・育児休暇、慶弔特別休暇、アニバーサリー休暇、ステップ休暇
会社概要
- 社名
- スターツCAM株式会社
- 資本金
- 4億5,000万円
- 従業員数
- 660名
- 事業内容
- ■土地有効活用の企画提案■資産運用コンサルティング■賃貸住宅、テナントビル等の各種建築物の設計、施工
- 住所
- 1030027 東京都 中央区日本橋3-4-10 スターツ八重洲中央ビル
スターツCAM株式会社のその他募集職種
- 設備施工管理
- 【首都圏】建築施工管理(新築)※所長・所長候補
- 【東京:リモート】構造設計(RC・SRC/集合住宅メイン)
- 【埼玉】コンサルティング営業
- BIM設計技術者
- 【首都圏】建築施工管理
- 意匠設計(マンション・オフィス・ビル等の意匠設計)
- 【愛知】意匠設計
- 設備設計
- 【愛知】建築施工管理(木造)
- 【愛知】設備施工管理※有資格者
- 【首都圏】建築施工管理(新築)
- 【愛知】設備施工管理※経験者
- 【愛知】設備施工管理※建築・機電系の学科卒の方
- 【愛知】建築施工管理※経験者
- 【愛知】建築施工管理※有資格者
- 【愛知】建築施工管理※建築学科卒の方
- 【福岡】建築施工管理
- 品質管理★中途入社社員約6割定着率97%以上と働きやすい環境です★
- 【大阪】建築施工管理
- 設計(新築/中高層・高層のSRC・RC・S構造の意匠設計)
- 設備設計(電気・機械設備)
- 構造設計(二級建築士資格保持者向け)
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■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
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■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
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■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
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【関東】千葉県 (現場によって異なる)
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇