募集要項

募集職種

【愛知】リコール等、市場品質不具合対応に係るマネジメント業務

仕事内容

＜部署の役割＞
・重要案件に関し、市場品質不具合の発生状況を確認する。
・発生原因、発生する事象、対策内容等を関係部門より確認する。
・適切な既販車対応について、社内会議体を開催し、決定する。
・市場措置（リコール等）実施に向けて、届出資料等を準備する。
・関係官庁への回答、届出等を実施する。（渉外部門）

＜入社後の担当領域＞
市場での不具合発生状況及び不具合の内容を整理・分析し、既販車対応方法について部内及び関連部門と協議・検討の上、社内の会議体へ方針を提案する業務を担当いただきます。

＜やりがい・成長できる点＞
市場品質不具合に関し、社内で既販車対応方針を取り纏めるコンダクターとして、自ら最適な対応方針を検討し、関係部門と協議します。
お客様の安心・安全のため、迅速、適切な処置が実行できた際には、達成感があります。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・自動車メーカーまたは自動車関連部品メーカーでの開発／生産／品質保証／サービス部門の経験

【尚可】
・係長職以上でのマネジメント経験
・車両のボデー、サスペンション、電装品、エンジン、トランスミッション、EVコンポに関する知識・経験
・TOEIC：500点以上

勤務地

愛知県岡崎市橋目町字中新切1番地

勤務時間

フレックスタイム制　標準労働時間8時間
　(標準労働時間帯：8時30分～17時30分)

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

社宅・独身寮完備、通勤手当、育児休業、育児勤務及び子の看護休業制度、介護休業及び介護勤務制度、財形住宅貸金規則、財形貯蓄諸規則（一般・住宅・年金）、三菱車割引購入制度、資格手当　など

休日・休暇

週休2日制、ゴールデンウィーク、夏季休日、年末年始休暇、年次有給休暇、半日休暇制度（初年度入社月による、繰越分を含め最大40日まで）など　※年間休日121日