募集要項

募集職種

【北海道】ソフトウェアテスト事業のマネージャー　

仕事内容

【職務概要】
同社のソフトウェアテスト事業のマネージャーを募集いたします。

【職務詳細】
・予算・業績の管理
・他チームや業務委託先との連携によるリソース・コスト調整
・担当クライアントの品質コンサルティング
・チームビルディング（採用活動、研修の企画・実施など）
・メンバーマネジメント（1on1、人事評価など）
・その他、組織の運営・管理業務全般

【ポジション概要】
クライアントの業界・案件の種類ごとに複数チームが分かれており、その内の1チームのマネジメントをご担当いただきます。
1チームあたりのチーム規模は50名程（アルバイト・派遣含む）、売上規模は5億円程です。
クライアントワークに強みがある方は、組織管理に留まらず、担当クライアントへのコンサルティングを行っていただくことも可能です。
ソフトウェアテスト事業だけでなく、同社内の他事業部と連携しながら、クライアントのプロダクト開発を開発～運用までシームレスにご提案することができます。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・下記を含むマネジメント経験3年以上
　ー事業計画に基づいた予算・リソース・業績の管理
　ーメンバーの人事評価
・クライアント折衝の経験2年以上
・ソフトウェアテストやWeb開発の経験2年以上（または、それ相当のITプロダクト開発に関するプロセス理解や知識）

【尚可】
・30名以上のマネジメント経験
・第三者検証企業や開発会社でのテスト・品質保証の経験
・IT企業やBPO企業でのコンサルティング経験

勤務地

北海道札幌市中央区北１条西３丁目３－２２ STV時計台通ビル ３階

勤務時間

10：00～19：00

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

各種社会保険完備、交通費支給（月５万まで）、資格取得支援制度、外部の福利厚生パッケージ有り

休日・休暇

完全週休2日制（一部部署や職種により異なる）／フレックスホリデー（年に一度、連続した2日間をいつでも取得可）／有給休暇（入社日に10日分付与、試用期間中は3日まで使用可能）／年末年始休暇／育休・産休・介護休暇／慶弔休暇／※年間休日120日以上（2022年度実績：123日）