募集要項

募集職種

【熊本】ホテル運営マネージャー　

仕事内容

【職務概要】
主力ブランドの「HOTEL R9 The Yard 」の運営管理をお任せします。同社の主力事業に成長したホテル事業部において、同社運営ホテルに係る運営業務、及び担当ホテルの売上、経費、スタッフ管理業務を担っていただきくポジションとなります。

【職務詳細】
・フロント業務
・施設管理業務
・客室清掃業務
・シフト管理、教育
・担当ホテルの従業員マネジメント
・エリア・ブロックマネージャーへのレポーティング
・営業企画
・対外的な広報活動

一連の業務習得の上、欠員時の採用含め現場業務サポートなどプレイングマネージャーの役割もお任せします。
同社はDXを推進しており、更なる業務の簡素化を進めています。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・店舗運営に携わった経験（業界／業種不問）
・第一種普通自動車運転免許

【尚可】
・ホテル業界での就業経験

★☆主力ホテルブランドについて☆★
主力ブランドの「HOTEL R9 The Yard 」は、動く客室が特徴であり、災害時に要請先に駆けつけるレスキューホテルの仕組みの側面を持ちます。出動実績に伴い全国の自治体や官庁に着目され、100の自治体・官庁と防災協定を締結（2022年8月現在）。自治体の有事の防災インフラや地方創生にも資するとして、注目されています。同社固有のビジネスモデルや取り組みは、多数のメディアにも取り上げられています。

勤務地

※担当ホテルにより異なる

勤務時間

シフト制（実労働時間8時間）例）8時00分～17時00分／13時00分～22時00分　※夜勤はほぼなし

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当（会社規定に基づき支給）、確定拠出年金

休日・休暇

年間休日112日、週休2日制、夏季休暇3日（7月～9月）、冬季休暇5日（12月～2月）、有給休暇（入社半年経過時点で10日付与）、慶弔休暇　等