募集要項

募集職種

ポジションサーチ（営業責任者・管理職候補）

仕事内容

各職の責任者候補として、1～3か月間を現場配属とし、結果が出た段階で責任者（課長クラス）登用。配属は職歴や適性を見て面接時に相談。

【募集背景】
同社の事業企画では、今後市場規模の拡大が見込まれる領域の拡大を推進するPJTをリードし、既存サービスにおける課題発掘と改善策の実行を事業と共に推進すること、管理職としては、管掌事業に閉じず全社最適観点で経営戦略や他事業の方針も踏まえて事業をリードすることが求められます。

【職務内容】
■担当事業における短期的な課題解決施策の検討、中期的な戦略立案・中期事業計画策定（マーケット分析、ターゲティング、競争優位性の創出、事業戦術立案）
■社内関係者とともに、事業計画の達成施策の実行
■年度／月次での数値計画のPDCA管理
■担当事業の生産性向上
■各種ルール・ガイドラインの策定などの業務企画、管理　
■メンバーの育成・組織マネジメント／プレイングマネジャーとしてより難易度の高い事業課題解決や事業間連携の実行

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
■社会人経験5年以上
■下記いずれかの経験がある方
・経験業務の設計や仕組みづくりに携わった経験
・組織マネジメントの経験

勤務地

【本社】東京都港区六本木6丁目10番1号 六本木ヒルズ森タワー15階

勤務時間

9時00分～18時00分orシフト制（配属先による）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

交通費（全額支給）、時間外手当、社員持株制度、出産・育児支援制度、定期健康診断、福利厚生アプリ導入、私服勤務OK、iDeCoプラス制度　他

休日・休暇

年間休日126日／完全週休二日制（土日）／祝日／有給休暇／夏季休暇／GW休暇／慶弔休暇／出産・育児休暇※配属先によりシフト制勤務の場合もあります。