募集要項

募集職種

【東京：リモート】新卒採用人事

仕事内容

同社の新卒採用担当としてご活躍いただきます。

【具体的には】
・採用全体の設計・管理新卒採用戦略の立案
　予算管理・レポート作成

・母集団形成・選考・クロージング採用イベント
　（説明会、サマーインターン）の企画・運営
　　採用イベントへの出展の意思決定と実行
　　エージェント開拓・深耕
　　社内関係者との調整（各部門との連携）
　　採用候補者の選考（面接、評価）
　　クロージング（アトラクト）

・育成・オンボーディング・制度設計育成
　　ロードマップの設計・アップデート
　　研修の企画・実施
　　新卒領域における給与・人事制度の設計

・採用広報
　　企画立案・実行
　　記事作成・リリース

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・目標数字を追いかけ、達成したご経験のある方（下記いずれか）
　　人事・リクルーターとしての採用成果
　　人材業界でのリクルーティングアドバイザー・
　　キャリアアドバイザーとしての成果
　　事業会社における営業やカスタマーサクセス等、2年以上の顧客折衝経験

・問題解決スキルのある方
　高い論理的思考力を持ち、目的から逆算し
　課題を抽出・改善アクションまで取り組める

・目標達成のためにアンラーニング・実行を繰り返せる方
　　過去の経験にとらわれず柔軟に意思決定・行動変容できる
　　立ち上げ期の整っていない中でも行動量を担保し、
　　前向きに推進できる

勤務地

東京都港区三田3丁目11-24 国際興業三田第2ビル 9階

勤務時間

フレックスタイム制（コアタイム：10時00分～15時00分）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

借り上げ社宅制度／引っ越し手当あり／リファラル採用報酬あり／簿記取得補助あり／PC周り備品補助

休日・休暇

完全週休2日制（土・日・祝）／年間有給休暇10日～20日／年間休日122日