募集要項

募集職種

法務マネージャー　

仕事内容

【職務概要】
法務のマネージャーとして、法務部長をサポートするとともに、法務メンバーの教育、ツクルバのあらゆる事業の推進を一緒に進める法務マネージャーを募集します。

【職務詳細】
・契約書の作成、審査、交渉等の業務
・事業トラブルに関する法的助言、損害賠償額の算定
・新規事業を含めた事業等に関する法的な相談、課題への対応 ・役職員に対するコンプライアンス活動
・関連法規に基づくリスク管理業務
・株主総会、取締役会などの運営
・社内諸規程の整備・運用 ・部門のマネジメント業務

【位置づけ・体制】
マネージャーとして、ツクルバ全社の契約法務、株主総会・取締役会の運営、新規事業を含めた事業等に関する法的な相談・課題への対応、役職員に対するコンプライアンス活動、関連法規に基づくリスク管理業務、不動産取引のクレーム対応・損害額の確定等の法務全般を担当いただきます。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・法務経験3年以上（事業会社での法務経験）

【尚可】
・契約法務レビュー・ドラフト
・マネジメント経験
・リスク管理対応
・不動産関連業務
・商事法務（取締役会・株主総会運営）
・トラブル対応（顧客対応、損害賠償）

勤務地

東京都目黒区上目黒1-1-5　第二育良ビル2F

勤務時間

（企画業務型裁量労働制）始業10時00分、終業19時00分を基本とし、労働者の決定に委ねる ※8時間勤務したものとみなす。

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

■モチイエ制度■従業員持株会■PC／モニター貸与その他業務で使用するもの（携帯電話等）は、必要に応じて貸与■インフルエンザワクチン接種費用補助■リファラル制度■社内フード販売

休日・休暇

■完全週休2日制（土日祝日休み） ■年間休日123日 ■有給休暇 　入社日に、入社月に応じた日数を最大10日付与。以降毎年8月1日に在籍年数に応じた日数を付与。 ■年末年始休暇■結婚休暇（５日) ■出産休暇（3日） ■忌引休暇（最長10日） ■臨時特別休暇制度