募集要項

募集職種

【北海道】HRコンサルタント

仕事内容

【職務概要】
同社にて下記業務をお任せします。

【職務詳細】
１．コンサルティング
　・プロジェクトメンバー選定やスケジュール調整、プロジェクト進捗管理
　・クライアントとのコミュニケーションツールの導入
　・現状把握：調査→経営者とのミーティング、資料提出依頼
　　　　　　　分析→業界や顧客、組織体制、制度など
　・報告会の設定、報告書作成
　・コンサルティングに関わる契約締結などの実務
　・コンサルティング内容の記録（議事録作成等）
　・継続契約のための現状分析・調査から提案（リピートのクライアント7割）
２．顧客創造
　・クライアントやアライアンス先からの紹介、
　　専門サイトからの問合せなどからクライアント訪問
　・クライアントへのインタビューから現状把握し、チームで提案の方向性を協議
　・企画提案書を作成し、クライアントへ企画提案
　・既存顧客70%、新規開拓30％、主な提案サービスはコンサルティング・教育
３．研究会、セミナー
　・研究会・セミナーの企画
　・当日のコーディネーターなどの運営

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
下記いずれかひとつが当てはまる方
・人事制度設計もしくは人事戦略設計経験（3年以上）　
・経営企画部等で中長期経営計画設計に携わった経験（3年以上）
・転職エージェントや人材広告会社での対法人向け（RA）営業や企画の経験（3年以上）

【尚可】
・人事制度設計の経験

【歓迎資格】
・中小企業診断士
・MBA
・社会保険労務士

勤務地

北海道札幌市中央区北5条西2-5 JRタワーオフィスプラザさっぽろ11F

勤務時間

8時45分 ～ 17時15分 (所定労働時間：7時間30分)

想定給与

■給与は半期年俸制

待遇・福利厚生

退職金制度、社員持株会、財形貯蓄制度、借上社宅制度、健康診断（年２回）、総合福祉団体定期保険、外部健康相談サービス、通勤手当、テレワーク、シフトワーク（時差出勤）制度

休日・休暇

【年間休日122日】（内訳）土曜／日曜／祝日／夏期／年末年始／ＧＷ　（社内カレンダーに基づく）
有給休暇、その他特別休暇