募集要項

募集職種

【東京：リモート】リスクマネジメント・コンプライアンス推進

仕事内容

【職務概要】
リスクマネジメント・コンプライアンス推進においてマネージャー候補として、以下業務をお任せします。

【職務詳細】
以下の業務におけるマネジメント業務全般
・個人情報保護マネジメントシステム（PMS）の運用全般
・情報セキュリティやコンプライアンスに関する社員教育
・各事業部からの情報セキュリティや個人情報保護に関する相談対応
・セキュリティインシデント発生時の対応
・個人情報保護、情報セキュリティ、法務、コンプライアンス観点での各事業部の新規サービス開発支援
・企業法務関連業務全般（契約審査、法務相談、社内規程管理、株主総会対応）
・リスクマネジメント・ガバナンス系業務（ERM、内部監査等）
・上記に関連する各種企画の立案と実行
・メンバーマネジメント（業務管理、目標管理、育成等）
【働く環境】
■メンバー構成
現在、ゼネラルマネジャーがマネジャーを兼務しており、メンバーは5名（男性2名、女性3名）で構成されています。
年齢は30代後半から40代が多く、在宅勤務が主で、オンラインツール（Teams）を利用したコミュニケーションが多いです。
チームでの業務遂行を重視し、役割や年齢を問わずフラットな雰囲気です。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】　
・個人情報保護に関わる業務に従事した経験があること
・ITパスポートレベルのITリテラシー

【尚可】
・各所と主体的に接点を持ち、良好な関係を築きながら物事を進めることができること
・障害者雇用領域に関する経験や興味、関心がある方

勤務地

東京都港区港南1丁目7-18　A-PLACE品川東6F

勤務時間

9：00～18：00（所定労働時間：8時間0分）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当、割増手当（時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当）、法人向け福利厚生クラブ会員（レジャー施設・宿泊施設・スポーツクラブなど各種優待、スキルアップ・スクールの優待）、出産・育児支援制度、社員食堂・食事補助

休日・休暇

【年間休日122日】週休2日制（土日祝日）、年末年始休暇（12／30～1／3）、年間有給休暇10日～20日、夏季休暇、特別休暇