- 情報提供元:

オリックス・リニューアブルエナジー・マネジメント株式会社の求人情報
- 掲載期間:
- 2026/01/01 ~2026/03/02
更新日:2026年01月08日
募集要項
- 募集職種
- 【和歌山】第二種電気主任技術者
- 仕事内容
- 【職務概要】
太陽光発電所に関する発電所運営管理業務(O&M業務)全般を
担当していただきます。
【職務詳細】
・計画策定業務(年間維持管理計画や長期修繕計画の策定)
・遠隔監視業務(モニタリングシステムによる監視)
・サイト管理業務(巡視点検、除草対応、除雪対応、緊急時対応など)
・保安管理業務(主任技術者、月次点検、年次点検)
・報告書作成業務(点検報告書、月次報告書の作成)
※試用期間中の職務内容:本採用時と同様の予定
【同社について】
・Digitization導入を通じ、サービス品質の再現性と
生産性を高める明確な方向性を有しており、
先進的業務環境を構築中です。
・技能と貢献量に応じて報酬が決まるJobDescription制度に
基づいた、公平かつ透明な人事報酬制度を行っております。
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
・第2種電気主任技術者
・特別高圧、高圧の電気設備の保全経験をお持ちの方
【尚可】
・危険物乙4免状保有者
※実務経験半年以上ありの保安監督者
・実務経歴書(※)保有者
※法人の保安業務従事者になるために必要な事業用電気工作物に係る実務従事期間3年以上を証明する書類。
・電気工事士、その他(電気関係有資格者、土木関係有資格者)
・太陽光発電に関するご経験
※第一、二電気主任技術者も可
- 勤務地
- 和歌山県(和歌山県内、白浜、すさみ町)
- 勤務時間
- 9時00分~17時30分 (時差出勤及び在宅勤務一部可能)
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住居手当(上限6万円までの実費支給)、引越手当・特殊勤務手当・特殊資格手当(支給条件あり)、見舞金、健康診断、人間ドック、短時間労働制度、資格奨励制度、キャリア形成支援、カムバック再雇用制度、復職プログラムなど
- 休日・休暇
- 【年間休日120日】週休2日制(土・日)、国民の休日、年末年始休暇(12/30~1/3)、年次有給休暇(3日~)※入社月により変動、特別休暇、慶弔休暇、育児休業等制度※一部有給扱い、看護休暇、介護休暇など
会社概要
- 社名
- オリックス・リニューアブルエナジー・マネジメント株式会社
- 資本金
- 100百万
円
- 従業員数
- 116名
- 事業内容
- 再生可能エネルギー関連O&M企業
- 住所
- 1350042 東京都 江東区木場1-4-12 名古路木場ビル 2F
オリックス・リニューアブルエナジー・マネジメント株式会社のその他募集職種
- 営業(インサイドセールス)
- 【新潟】第3種電気主任技術者
- 営業(太陽光O&M)
- 【北海道】電気主任技術者(上磯郡知内)
- 【茨城】第2種電気主任技術者(鹿嶋)
- 【熊本】第3種電気主任技術者
- 【佐賀】第3種電気主任技術者(唐津市・武雄市)
- 【大分】第3種電気主任技術者(中津市・宇佐市)
- 【東京:リモート】メガソーラーの施工管理
- 【広島】発電所運営管理業務
- 【茨城】電気主任技術者(鉾田市)
- 【福井】太陽光発電所技術者・電気管理技術者
- 【北海道】第2種電気主任技術者
- 【栃木】太陽光発電所技術者
- 【栃木】太陽光発電所技術者(運営・保守管理)
- 【茨城】第3種電気主任技術者(県西エリア)
- 【茨城】第三種電気主任技術者(県南エリア)
- 【滋賀】第二種電気主任技術者
- 【香川】第3種電気主任技術者
- データ分析担当
- 【東京:リモート】施工管理※ポテンシャル
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