募集要項

募集職種

【東京：リモート】保守サービス事業立ち上げ

仕事内容

【職務概要】
サービスロボットのプロダクト保守サービスについて、業務要件定義、
ビジネスプロセス構築、ベンダーマネジメントなどをお任せします。
保守サービス受託事業を立ち上げるための新規ポジションです。

【職務詳細】
・ベンダー選定（RFP）、契約締結、スコープ管理
・保守サービス拠点立ち上げ推進
・BPR、KPI管理
・サービス収益化企画
・社内、グループ、パートナーとの連携・折衝

【採用背景】
成長を続けるサービスロボット業界をけん引する同社では、
製品開発におけるコンサルティングや保守／アフターサービスを
受託する機会が増えており、培ってきたノウハウやアセットを活かして
受託業務を事業として拡大させていく方針のため、
今回はお客様からの保守サービス受託事業を立ち上げるための
新規ポジションとしての採用募集です。
サービスロボットについての知見を学んでいただくため、
入社後は自社プロダクトの保守／リペアについても
少なからず携わっていただく予定です。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】　
・製造業界でのハードウェア関連のプロジェクトマネジメント経験
・英語力（読み書きレベル）　
※取引先が外資企業であるケースも増えているため、
　メールでのやり取りが発生します。

【尚可】
・ロボット／家電メーカーなどでの新規事業の立ち上げ経験
・ベンダーマネジメント、BPRの経験
・プロダクト保守サービス業務に関わる経験
・中国語力

勤務地

〒105-7537 東京都港区海岸一丁目7番1号 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー

勤務時間

フレックスタイム制

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当（上限5万円／月）／残業手当／OJT研修制度
積立年休制度／社員持株会制度／財形貯蓄制度／確定拠出年金制度／社員食堂／ベネフィット・ワン制度

休日・休暇

完全週休2日制（土・日）／祝日／アニバーサリー休暇／リフレッシュ休暇／育児・介護休暇／慶弔休暇　など　《年間休日123日》
有給休暇（入社半年経過後10日～20日程度）※入社月により取得可能日数が異なる。