募集要項

募集職種

既存営業（中小企業／マネージャー候補）

仕事内容

【職務概要】
同社の木曽根偉業チームのマネージャー候補として下記業務を担当していただきます。

【職務詳細】
1500名以下の中小企業への既存営業を担当いただきます。企業が抱える様々な課題に、同社の幅広いサービスで解決策を提案できます。
既に同社の福利厚生倶楽部を導入している企業に対する営業活動（訪問、Web面談、メール、電話対応）です。
＜具体的には＞
・福利厚生倶楽部のサービス紹介・利用促進提案・利用実績報告
・福利厚生に付随する他の人事・総務向けサービスの紹介
※新規営業担当者が契約を獲得してきたお客様を引き継ぐ形となります。
※退会防止と、他のサービスの売上UPがミッションとなります。

提案相手は企業の人事部や総務部となることが多く、担当者レベルだけでなく、役職者との折衝も発生します。また、健康推進担当、ダイバーシティ担当など先方の担当者が1名ではない場合もあります。
福利厚生には色々なジャンルがあり、各企業の課題に合わせて提案することができます。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・正社員経験5年以上
・営業経験3年以上（個人・法人問わず）
・マネジメント経験1年以上（チームリーダーレベル可）
→部署やチームの目標数値管理の経験


【尚可】
・法人営業経験（無形尚可）
・人事総務部門への営業経験

勤務地

東京都新宿区新宿四丁目2番18号

勤務時間

8時45分～17時30分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当（上限月額10万円）、資格手当（宅建）、福利厚生倶楽部会員、退職金前払制度、確定拠出型年金制度、従業員持株会、四半期表彰制度、グループ内公募

休日・休暇

年間休日120日、土日祝（土曜日はシフトにより年3回程度出勤あり）※2024年度は2回、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇