募集要項

募集職種

【東京：リモート】製品安全コンプライアンス エンジニア

仕事内容

【職務概要】
スマートフォン／PC周辺機器のようなコンシューマ向け民生用電子機器を中心とした下記業務を担当いただきます。

【職務詳細】
■メイン業務
1、製品の分解を含む安全性検証の実施
2、日本国内 安全規格や電波法など法令遵守確認・対応サポート

■付随業務
3、電安法PSE対象製品の各種記録の保管、管理
4、消安法案件などの重大製品事故 対応サポート
5、製造物責任PL疑義・重クレームへの調査サポート
6、（商材調達部門 要望による）工場監査、量産立会いなど現地指導
国内外 主要法規制 情報の入手、および社内展開
※ 外部認証会社からの社外情報提供サービスも活用予定

【ポジション魅力点】
新しい技術・製品や様々な流通商材が多くに触れる機会があり、
海外含む社内外のコミュニケーションが多く、
新設される部署で社内での安全規格の土壌作りや商品部門への教育、
リーディングなど重要役割をになっていただきます。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
民生・業務用電子機器関連規格に広い範囲で精通し、下記いずれかのご経験がある方
・メーカーでの安全規格・電波関連規格 適合確認実務経験（申請ならびに内部点検含む）
・環境関連規格など他関連規格 担当経験（RoHS／REACH、リサイクル関連など）
・安全設計実務経験、品質保証経験、工場などでの修理業務経験者

※スマートフォン周辺機器だけではなく、白物家電などの法規制適合確認や安全設計、検証経験 あればなお良し

【尚可】
・国内／海外ODMベンダーとの開発・評価推進経験
・WORD、EXCEL、Powerpointを用いたドキュメント作成能力、プレゼンテーション能力

勤務地

東京都港区海岸一丁目7番1号　東京ポートシティ竹芝オフィスタワー　

勤務時間

スーパーフレックスタイム制
（標準的な就業時間：9時00分～17時45分）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当／財形貯蓄／慶弔見舞金／確定拠出年金制度／育児支援制度／福利厚生サービス会社（ベネフィット・ワン）提携、など

休日・休暇

【年間休日124日】完全週休二日(土日)、祝日、年次有給休暇（10日～20日）、慶弔休暇、アニバーサリー休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、配偶者出産休暇、育児休業（一部有給）、キッズ休暇、介護休業など