募集要項

募集職種

IT人材ソリューション営業

仕事内容

【職務概要】
お客様が抱えている課題をヒアリングし、課題解決に適した自社のエンジニアと企業を結び付けていただくことがメインミッションになります。
★新規・既存は担当が分かれており、適性によって配属が決定します★

【職務詳細
■新規営業について
テレアポ・DM、メルマガ等でリード獲得を行い、同社エンジニア活躍の場を増やしていただきます。
同社の営業スタイルは、とにかくアプローチをして数をこなすスタイルではなく、ターゲット企業のアポイントをどう取得するのか仮説立てした上でアプローチしていきます。

■既存営業
すでにお取引のある企業様に対して、 増員のご提案や別部署や別案件での派遣提案などを行っていただくことや、 派遣しているエンジニアの単価UP交渉や定期評価の取得等を実施いただきます。
担当顧客数は立ち上がりの状況をや担当企業の規模感によって、調整いたします。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・法人営業経験2年以上
・新規開拓営業のご経験

★期間の目安：2ヶ月程度
まずは会社としての事業理解を深めていただいたり、派遣事業に関する知識についてもWEB(書籍・資料)で知識をつけていただきます。
また、並行してOJTをメインに実務にて、先輩の案件に同席して対応の方法などを学んでいただく予定です。OJT終了後も定期的な上長との1on1など相談できる環境が整っているため安心です。

勤務地

東京都新宿区新宿4-3-25 TOKYU REIT新宿ビル8F

勤務時間

9時00分～18時00分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

■交通費支給（月10万円まで）■家族手当（月3万円／子ども1人、月5万円／子ども2人、月6万円／子ども3人）■従業員持株会（奨励金20%）■スキルアップ支援（2万円／年の書籍購入費補助有り）

休日・休暇

【年間休日120日以上】■完全週休2日制（土日休み）■祝日　■夏期休暇■年末年始休暇■有給休暇（初年度10日※入社月による）※2023年度の有給消化率94.3％■産前産後休暇■慶弔休暇■育児休業（男女共に取得しています）■子の看護休暇■介護休業