- 情報提供元:
株式会社Rise UPの求人情報
- 掲載期間:
- 2025/08/29 ~2025/10/28
募集要項
- 募集職種
- 【大阪:リモート】社内SE(プロジェクトマネージャー)
- 仕事内容
- 【職務概要】
全社の業務最適化と、IT統制強化をリードしていただきます。具体的には、
■システム運用保守の改善による、安定稼働の確保
■インフラ基盤(ネットワーク、サーバー等)の管理強化
■部門を横断したIT統制の仕組みづくりとプロセス標準化
■技術的負債の解消と、新技術の導入・適用
■必要に応じたデータマネジメントの考慮(データ利活用の視点を持ちながら、業務最適化に貢献)
これらを推進することで、市場変化への迅速な対応、業務効率の向上、セキュリティリスクの最小化を実現し、企業の成長を支える基盤を構築することがミッションとなります。
【職務詳細】
・チームメンバーと協力して、システム導入・改修プロジェクトを推進
・IT運用管理体制の改善(チーム内で役割分担しながら対応)
・セキュリティ運用の強化(チームで分担しながら対応)
・新規システムや既存システム更新に関する、提案・検証・設計・導入
・業務プロセスの標準化とITガバナンス強化
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】※以下のいずれかを満たす方
■ITインフラ(ネットワーク、サーバー、セキュリティ)に関する基礎知識を有している方
└ITインフラの設計・構築・運用の経験がある、または技術的な理解をもとにプロジェクト推進ができる
■システムの導入・提案経験があり、導入完了までのプロジェクトを遂行した経験がある方(社内・社外問わず)
└SEとして営業支援の経験がある、または業務部門と連携しながらシステム導入を進めた経験
■技術要件を満たすシステムやサービスの検証・比較検討を行い、その結果を論理的に説明できる方
└システム選定時に、性能やコストを含めた比較検討を行い、意思決定に貢献した経験
■システムの運用設計を行い、その設計に基づいて運用を実施した経験がある方
└運用の仕組みを整備し、安定稼働や効率化に向けた改善を実施した経験
- 勤務地
-
大阪府大阪市西区川口2-2-17 川口住倉ビルディング7階
- 勤務時間
- 10時00分~19時00分
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当(全額支給)、役職手当、住居手当(家賃補助制度有り)、家族手当(扶養家族1名につき5000円支給)、出張手当、出産時祝い金、仮装大会、従業員割引、等※会社都合による所属部署の移転や人事異動により就業場所が変更となる場合は、変更後の就業場所を基準として支給の可否を判断します。
- 休日・休暇
- ■年間休日125日■完全週休2日制 ※1ヶ月単位の変形労働時間制(1週間を平均して40時間以内となるよう、基本的に土曜・日曜・祝日休みでシフトを組む)■年次有給休暇/慶弔休暇/年末年始休暇■特別休暇:結婚休暇/結婚記念日休暇/配偶者誕生日休暇■ありがとうの時間(月1回、半休取得可)
会社概要
- 社名
- 株式会社Rise UP
- 資本金
- 3,500万円
- 従業員数
- 509名(2025/8現在)
- 事業内容
- 卸事業/ Eコマース事業/商品開発事業/事業開発
- 住所
- 5500021 大阪府 大阪市西区川口2丁目2番17号 川口住倉ビルディング(受付7F)
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