募集要項

募集職種

【大阪：リモート】社内SE（プロジェクトマネージャー）

仕事内容

【職務概要】
全社の業務最適化と、IT統制強化をリードしていただきます。具体的には、

■システム運用保守の改善による、安定稼働の確保
■インフラ基盤（ネットワーク、サーバー等）の管理強化
■部門を横断したIT統制の仕組みづくりとプロセス標準化
■技術的負債の解消と、新技術の導入・適用
■必要に応じたデータマネジメントの考慮（データ利活用の視点を持ちながら、業務最適化に貢献）

これらを推進することで、市場変化への迅速な対応、業務効率の向上、セキュリティリスクの最小化を実現し、企業の成長を支える基盤を構築することがミッションとなります。

【職務詳細】
・チームメンバーと協力して、システム導入・改修プロジェクトを推進
・IT運用管理体制の改善（チーム内で役割分担しながら対応）
・セキュリティ運用の強化（チームで分担しながら対応）
・新規システムや既存システム更新に関する、提案・検証・設計・導入
・業務プロセスの標準化とITガバナンス強化

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】※以下のいずれかを満たす方
■ITインフラ（ネットワーク、サーバー、セキュリティ）に関する基礎知識を有している方
└ITインフラの設計・構築・運用の経験がある、または技術的な理解をもとにプロジェクト推進ができる
■システムの導入・提案経験があり、導入完了までのプロジェクトを遂行した経験がある方（社内・社外問わず）
└SEとして営業支援の経験がある、または業務部門と連携しながらシステム導入を進めた経験
■技術要件を満たすシステムやサービスの検証・比較検討を行い、その結果を論理的に説明できる方
└システム選定時に、性能やコストを含めた比較検討を行い、意思決定に貢献した経験
■システムの運用設計を行い、その設計に基づいて運用を実施した経験がある方
└運用の仕組みを整備し、安定稼働や効率化に向けた改善を実施した経験

勤務地

大阪府大阪市西区川口2-2-17　川口住倉ビルディング7階

勤務時間

10時00分～19時00分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当（全額支給）、服装自由、役職手当、住居手当（家賃補助制度有り）、家族手当（扶養家族1名につき5,000円支給）、出張手当、出産時祝い金、リモート手当、近距離手当、リモート環境整備手当など

休日・休暇

■年間休日125日■完全週休2日制 ※1ヶ月単位の変形労働時間制（1週間を平均して40時間以内となるよう、基本的に土曜・日曜・祝日休みでシフトを組む）■年次有給休暇／慶弔休暇／年末年始休暇■特別休暇：結婚休暇／結婚記念日休暇／配偶者誕生日休暇■ありがとうの時間（月1回、半休取得可）