募集要項

募集職種

【リモート】人事（採用担当）

仕事内容

【職務概要】
事業成長を支える人事部門全般の主要業務をお任せします。

【職務詳細】
今までの知見を活かしつつ、社内の現状把握、各業務の経験を蓄積し、いずれは同社の中核を担い活躍していっていただきたいと考えております。
入社後はまずは各部署のサポートからスタートし、仕事の流れを把握しながら、会社作りに必要不可欠な土台を支える採用業務を担っていっていただきます。

■OPTEMOについて：
WEB上で企業と顧客がリアルタイムにコミュニケーションをとることができるWEB接客ツールです。2022年11月に正式リリースをし、新規機能の開発ならびに機能改善を圧倒的なスピード感で進めてきました。
すでにOPTEMOは上場企業、メガベンチャー、スタートアップなど、幅広いお客様に導入されています。BtoB領域の企業を主なターゲットとしていますが、BtoCや市役所などの公共施設でも導入されており、幅広い領域でポテンシャルを発揮することができるプロダクトです。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
何事も自発的に考え、アクション出来る方を求めています！
・採用業務のご経験※目安2年以上

【尚可】
・スタートアップで採用業務のご経験をお持ちの方
・人事労務のご経験をお持ちの方

勤務地

東京都千代田内神田3-17-8小山第一ビル303

勤務時間

10：00～19：00

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

書籍購入補助（電子書籍可・自己所有可）・リモートワーク環境整備補助★その他資格補助など、業務改善のための補助は自ら提案することが出来ます！

休日・休暇

◆毎週土曜・日曜日◆国民の祝日◆年末年始：12月29日～1月3日（毎年変動の可能性有り）◆夏季休暇：7月～10月の任意の3日◆有給休暇◆慶弔休暇