募集要項

募集職種

【大阪】人事／新卒・中途採用担当候補

仕事内容

【職務詳細】
採用業務全般を主導してもらいます。優秀な人材の採用のため、前例にとらわれない新しい採用手法等も積極的に取り入れることを期待します。
各部門の採用担当として人材紹介や求人媒体のみでなく、リファラル・ダイレクトリクルーティングなどの促進やポジションに特化した採用戦略の検討・実行など、上流から実際の選考まで幅広くお任せします。

【職務詳細】
採用業務全般を主導してもらいます。優秀な人材の採用のため、前例にとらわれない新しい採用手法等も積極的に取り入れることを期待します。

【具体的には・・・】
・組織課題抽出、新卒採用／中途採用／採用戦略立案
・新たな採用スキームの検討
・ダイレクトリクルーティング、リファラル採用の促進
・求める人材のスカウティング活動
・エージェントの新規開拓、関係性構築
・広報と連携した採用ブランディングの企画立案・実行
・面接、面談の実施
・イベント対応　等

※ご経歴や適性に応じて新卒採用、中途採用のいずれかをお任せします。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
以下の経験いずれか
・飲食の現場正社員経験者（複数店舗統括のエリアマネージャー以上）
・労働集約型ビジネスモデルの人事採用経験者（目安1年以上）
・人材紹介会社の経験者（目安1年以上）
・アルバイトや中途採用、新卒の媒体営業担当経験者

勤務地

大阪府大阪市中央区安土町2-3-13大阪国際ビルディング8F

勤務時間

9：00～18：00

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当（月35000円まで）、各種社保完備、財形貯蓄制度、ストックオプション制度、持株会制度、社員表彰、トリプル5（年間で5連休を3回取得できる制度）※職種により異なる、39DAY、社員旅行　

休日・休暇

年間休日105日、完全週休二日制（土曜、日曜）、有給休暇、その他