【大阪：リモート】人事（採用担当）

機械・IT系エンジニア派遣等を行う企業（社名非公開求人）

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募集要項

仕事内容: 【職務概要】
新卒・中途採用業務をご担当いただきます。
組織の成長と社員の働きやすい環境づくりに貢献するポジションです。

【職務詳細】
会社の成長を支える人材の採用担当として幅広い業務を担当します。
社員一人ひとりが能力を発揮、組織の活性化出来るように、
施策の企画・実行も行う重要な役割です。

・新卒・中途採用活動の企画・運営
　（求人媒体選定、面接対応、内定者フォロー等）
・学校訪問による関係構築、求人活動
・経営層や各部門との連携による人事戦略の立案・実行
・会社説明会の手配、実施
・採用選考会の手配、サポート
・求職者との連絡、面談
・各資料等の作成、社内報告等

応募資格: 【必須】
・下記いずれかのご経験必須。
　営業のご経験（個人法人問わず）
　学校訪問等による求人活動を主体とした採用業務のご経験

【研修制度】
人事・採用について幅広い業務に対応できる人材を育成するため、
基礎から実践まで段階的に学ぶことができる研修制度が整っています。

・新入社員研修（ビジネスマナー／ビジネススキル基礎研修等）
・階層別／役職別研修（リーダーシップ、マネジメントスキル向上研修など）
・人事専門研修（採用面接の基礎と実践／人事評価制度の運用等）
・その他自己啓発／e-Learning制度　など

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勤務地	大阪府の求人
職種	事務・管理系の求人＞人事（採用）の求人未経験・第二新卒系の求人＞未経験・第二新卒（バックオフィス）の求人事務・管理系の求人＞その他事務専門職の求人
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