募集要項

募集職種

海外拠点の監査・管理業務（部長補佐）／業務戦略

仕事内容

【職務概要】
同社グループの海外拠点関連業務全般を担っていただきます。
主な業務として、同社グループの海外拠点支援業務に従事していただきます。

【お任せする業務について】
■海外拠点の保有物件管理業務
・遊休不動産の保守管理、利用検討（エビデンス資料の作成など）
■海外経費の支払業務
・海外不動産保守管理・修繕に係る各種経費の支払い承認。経費に掛かる予算管理
■海外拠点の決算書（英語）を見てキャッシュフロー確認→事業資金支援、海外拠点の資金
・需要に対応し、必要な社内稟議・承認を経て貸付実施
・必要に応じ、海外拠点に有意な前向き提言、実行を行う。
・また海外拠点で発生した訴訟対応も想定しております。
・英文訴訟内容を翻訳し弁護士と連携、プレゼン資料作成、社内稟議、進捗管理

【今後お任せしたい業務】
■監査業務
・決算監査等で海外法人と質疑応答や、資料の作成（ホテル実績、予測値、 修正計画）
※海外現地法人の実態把握の為、年2～5回程度海外出張がございます。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・海外子会社の経理・財務管理業務経験 5年以上
・海外子会社等の管理経験
・課長レベル以上のマネジメント経験
(＋部員に異文化コミュニケーションの指導ができるレベル)
・ビジネスレベル英語
・海外との契約締結経験（交渉担当者の経験）

【尚可】
・上場企業レベルの企業での経理・財務業務経験 5年以上
・海外拠点での勤務者
・海外出張可の方（一人で出張計画を立て、業務をこなせる方）
・国際会計が分かる方（財務諸表が読み解ける）
・CPA、税理士、CIA などを保有、あるいは勉強中の方

勤務地

東京都大田区新蒲田1-7-4

勤務時間

9時00分～18時00分（実労働時間8時間）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

交通費支給（上限月5万円まで）、退職金制度（勤続3年以上）、国内・海外・各ホテル社員割引、保養所、確定給付企業年金基金、慶弔見舞金制度、健康診断全額補助 ※入社時を除く、研修制度（店舗研修・内観研修1週間）、ベネフィット・ワン加入

休日・休暇

年間休日120日、完全週休2日制（土・日・祝日）、慶弔休暇、有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、結婚休暇など