募集要項

募集職種

新規事業開発（M＆A）

仕事内容

【職務概要】
単にM＆Aの実行を目的とするのではなく、「同社の事業をどう伸ばすか」という視点で事業戦略を描き、必要であればM＆Aや投資、社内起案を手段として使いこなしていく役割を担っていただきます。

たとえば、以下のような問いを自ら立て、構想し、実行することを想定しています。

【具体的には】
・既存事業である『サブスクペイ』・『請求管理ロボ』の顧客基盤を起点に、どの領域ならスコープを拡張できるか？
・決済インフラ領域の周辺で、顧客ニーズを横展開するには？
・ファクタリング、電子契約、バックオフィス支援などの隣接領域でシナジーを生む買収対象は？
・フルスクラッチでやるべきか、M＆A／CVCで取り込むべきか？

【主な業務内容】
・既存事業の分析と拡張戦略の構想・実行（営業戦略、販売モデル再設計 等）
・新規事業の立ち上げに向けた市場調査、仮説構築、プロダクト設計
・戦略的M＆Aの検討、ソーシング、バリュエーション、DD、PMI設計
・出資を通じた協業やマイノリティ出資からのシナジー構築（CVC）
・プロジェクト単位での経営陣との連携・推進

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【いずれか必須】
・M＆Aの実務経験
・コンサルティングファームにおける事業コンサルティングのご経験（分析・戦略策定・実行支援）
・事業会社での経営企画、事業企画経験（分析・戦略策定・実行までのご経験）

【尚可】
・戦略コンサルティングファームにて分析・戦略策定・実行までのご経験
・経営幹部、会社経営のご経験
・事業開発を主体的に推進されてきたご経験（ビジネスディベロップメント）
・中期経営計画、事業計画、資金計画の策定および遂行に携わったご経験

勤務地

東京都渋谷区神宮前6-19-20 第15荒井ビル4F

勤務時間

9時00分～18時00分（予定）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

各種社会保険完備／健康診断／資格補助制度／在宅勤務手当／飲み会補助／各種役職手当／社員慰労イベント（年1回）

休日・休暇

完全週休2日制（土日）／祝日／年末年始／夏季休暇／有給休暇／誕生日休暇／慶弔休暇／産休　など