- 情報提供元:
オリジン東秀株式会社の求人情報
- 掲載期間:
- 2025/08/22 ~2025/10/24
募集要項
- 募集職種
- 【大阪】立地開発
- 仕事内容
- 【職務概要】
開発担当として、ブランドにふさわしい立地・環境、空間、設営および収益性を備えた店舗網を構築、中長期的な成長・ブランディング等をお任せします。
※ロードサイドや駅前立地を中心に担当してもらいます。
【職務詳細】
・経営計画に基づく出店計画の立案と実行
・出店情報の収集および物件リサーチ
・出店基準に合った出店候補案件を見極め
・賃貸借条件・区画・工事区分等との交渉
・デベロッパーや不動産オーナーとの関係構築
・出店開発日程のマネジメント
(不動産オーナー、デベロッパー、施工会社、社内関連部門等の事業関係者間での調整業務)
※入社直後は立地開発に関わる業務、それらに付随する業務を主に担当してもらいます。
■勤務パターン例
9:00~18:00
8:00~17:00
※所定労働時間8時間
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
・不動産会社での業務経験
【尚可】
・チェーン店での開発業務経験
・宅地建物取引士の資格をお持ちの方
- 勤務地
- 大阪府茨木市駅前2-6-24
- 勤務時間
- 標準的な勤務時間帯:9:00~18:00
※変形労働時間制
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、各種社保完備、住宅手当(社宅制度あり)、家族手当(扶養1人1万円、2人2万円、3人以上2.5万円)、財形貯蓄制度、退職金制度、食事補助、育児時短勤務制度、単身赴任手当、転職手当、役職手当、資格取得支援、その他
- 休日・休暇
- 年間休日120日、週休2日制(シフト制だが、基本的には土日祝中心)、年間有給休暇10日~20日(下限日数は入社半年後の付与日数)、その他
会社概要
- 社名
- オリジン東秀株式会社
- 資本金
- 1億円
- 従業員数
- 561名
- 事業内容
- 弁当、惣菜販売を主体事業とするオリジン事業(「キッチンオリジン」「オリジン弁当」「オリジンデリカ」)、飲食業を主体事業とする外食事業(「れんげ食堂Toshu」「中華東秀」)の店舗を運営。また、イオングループデリカ部門にオリジン商品を融合させるデリカ融合事業を展開。
- 住所
- 1820021 東京都 東京都調布市調布ケ丘1丁目18?1
オリジン東秀株式会社のその他募集職種
- 店長候補(れんげ食堂Toshu・中華東秀)
- 【埼玉】店長候補(小麦晴れ)
- 【埼玉】店長候補(れんげ食堂Toshu・中華東秀)
- 【栃木】工場製造(佐野)※経験者
- 店長候補(オリジン弁当、キッチンオリジン)
- 【栃木】工場製造(佐野)※ポテンシャル
- 店長候補(小麦晴れ)
- 【神奈川】店長候補(れんげ食堂Toshu・中華東秀)
- 【神奈川】店長候補(小麦晴れ)
- 【千葉】店長候補(小麦晴れ)
- IT推進担当
- 【千葉】店長候補(れんげ食堂Toshu・中華東秀)
- 【大阪】店長候補(オリジン弁当)(キッチンオリジン)
- 【山梨】工務担当者
- 【高知】店舗トレーナー、スーパーバイザー候補
- 【京都】店長候補(オリジン弁当)(キッチンオリジン)
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【大阪】店舗開発
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入社者の最寄りの店舗、もしくは、自宅を事業所として設定
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇