募集要項

募集職種

【東京：リモート】インフラ構築及び運用保守業務

仕事内容

【職務概要】
お客様先にてインフラ構築及び運用保守業務に従事していただきます。

【職務詳細】
・サーバ構築、運用保守、障害切り分け、原因調査
・Zabbix監視設定、各種手順書作成
・JP1／AJSでのジョブ実装
・仮想マシンの停止起動、vmotion対応、プロビジョニング等
・Windows、Linuxアカウント追加対応
・マクロ作成での業務効率化対応
・定期保守対応(OracleDatabase再起動)など

【育児休業取得率女性100％・男性58.3％】
育休・産休実績については、希望する社員は支障なく取得しており、第2子出産して復帰した社員もいます。育児休業は最長で2年まで取得可能。
復帰後も、勤務時間を6時間まで短縮できる制度が有り、子が小学校3年修了まで短縮勤務が可能で、保育園等への送迎に配慮した時差勤務制度もあります。※ベビーシッター費用補助などもあります。

介護休業（6ヶ月間）や介護時短・時差勤務 等も利用可能です。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・インフラ構築運用の実務経験3年以上
【OS】
・Windows and Linux （３年以上の実務経験）
・VMware （３年以上の実務経験）
【その他】
・Veeam Backup & Replication
・PowerProtect DataDomain
・HPE Primera
・Oracle
・JP1／AJS、JP1／IM-View （３年以上の実務経験）
【尚可】
・クラウド（AWS、Azure、OCIなど）の実務経験

勤務地

お客様先により異なる※（東京都三鷹市を想定）

勤務時間

9：00～17：45

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

残業手当(等級による)、資格手当、育児手当、特別勤務手当、通勤手当実費支給、育児休業（最長2年間）、育児時短勤務（小学校3年まで）、介護休業（6か月）、子の看護休暇、介護休暇、キャリアチャレンジ制度、社員持株制度、財形貯蓄、時差出勤制度、健保組合直営及び契約保養所

休日・休暇

完全週休2日制（土曜日、日曜日）、祝日、年末年始（12月29日～1月4日）、慶弔特別休暇、永年勤続休暇、積立年休制度、アニバーサリー休暇、特別休暇制度あり、有給休暇（全日、半日、時間単位）