- 情報提供元:
株式会社メドレー の求人情報
- 掲載期間:
- 2025/08/21 ~2025/10/20
募集要項
- 募集職種
- 【大阪】WEBデザイナー
- 仕事内容
- 【職務概要】
自社製品「@link」および関連サービスのUIデザイン及びフロント実装に貢献し
患者・医療スタッフ双方のユーザー体験を向上させることを通じて
社会的意義の高い医療サービスの価値を最大化することがミッションです。
【職務詳細】
・医療向けプロダクトのUIデザイン、アクセシビリティやレスポンシブ対応を考慮したデザイン推進
・ユーザー中心のデザインを実現するための、データドリブンな改善提案
・デザイナー・エンジニア・ディレクターとの連携を通じたプロダクトの改善提案
・デザインシステムの構築を通じた、業務プロセスの革新をリード
・UIデザイン及びフロント実装に関する専門知識を活かしたプロダクト開発支援
<サービスについて>
産婦人科向け予約システム @link
・「予約・受付」「業務支援」「マーケティング」「プロモーション」で患者とのつながりを創出する業務支援システムです
・高いコストパフォーマンスを強みとし、700を超える機能と設定により、産婦人科医療機関の業務を効率化します
・医療機関のニーズに合わせてクラウド/オンプレミスのどちらでも導入可能です
・ユーザーの声をもとに20年以上開発を続けているパッケージシステムで、安く、柔軟性の高い電子カルテです
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
・Figma等を用いたUIデザインおよびプロトタイプ制作の経験
・HTML/CSSを中心としたマークアップ業務の実務経験※目安5年以上
・サービス・プロダクト開発(規模不問)の構想からリリースまでをリードした経験
・スタイルガイドの設計経験(色・フォント・余白などルール体系化)
・生成AI(利用、導入問わず)を活用したプロダクト開発の経験
【尚可】
・ReactやVue.jsなどJavascriptフレームワークなどを用いた動的ページの作成
・アクセシビリティやレスポンシブデザインに関する知識
・ユーザーインタビューやユーザビリティテストの設計・実施経験
・データに基づいたデザインアプローチに精通し、Google Analyticsなどの分析ツールを使用した経験
・自社ブランドやアクセシビリティを考慮したデザインシステムとガイドラインの構築経験
・チームでの協働によるプロジェクト推進経験
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区梅田3丁目3番10号 梅田ダイビル4F
- 勤務時間
- 9時00分~18時00分もしくは10時00分~19時00分
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 選択型確定拠出年金制度・健康診断・インフルエンザ予防接種など
- 休日・休暇
- 年間休日120日以上、完全週休2日制(土・日)、祝祭日、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前・産後休暇
会社概要
- 社名
- 株式会社メドレー
- 資本金
- 39億6800万円
- 従業員数
- 連結1,487名(2024年12月末)、単体1,042名
- 事業内容
- 人材プラットフォーム事業/医療プラットフォーム事業
- 住所
- 1066222 東京都 港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー22F
株式会社メドレー のその他募集職種
- 【大阪:リモート】開発エンジニア
- カスタマーサクセスリーダー候補(@link )※契約社員
- 事業企画室 事業推進アシスタント
- 【高知】開発エンジニア
- 【大阪】リードエンジニア(契約社員)
- 【大阪】リードエンジニア
- 【大阪】Webエンジニア(契約社員)
- 【大阪】Webエンジニア
- 【兵庫】カスタマーサポートリーダー(正社員)
- フィールドセールスマネージャー候補(CLINICSカルテ)
- カスタマーサクセスリーダー候補(@link)
- コーポレートエンジニア(クラウドインフラ構築&生成AIアプリケーション開発)
- 産婦人科領域メディアグループマネージャー ※契約社員
- 業務支援システム導入リーダー候補(@link)※契約社員
- 業務支援システム導入リーダー候補(@link)
- 業務支援システム導入マネージャー候補(@link)※契約社員
- 業務支援システム導入マネージャー候補(@link)
- マーケティング部長(医療PF/病院・有床診療所領域 )※契約社員
- マーケティング部長(医療PF/病院・有床診療所領域 )
- フィールドセールスマネージャー候補(ジョブメドレーアカデミー)
- コーポレートエンジニア(社内インフラ リーダー候補)
- テクニカルサポート
- セキュリティアーキテクト
- 【大阪:リモート】システムエンジニア(リーダー候補)契約社員
- 【大阪】業務支援システム導入リーダー候補(@link)※契約社員
- 【大阪】業務支援システム導入リーダー候補(@link)
- 【大阪】フィールドセールスリーダー(@link)※契約社員
- 【大阪】フィールドセールスリーダー(@link)
- 病院・クリニック向け提案型営業/コンサルティング営業
- 中途採用リクルーター(契約社員)
- マーケティング/営業企画リーダー候補(Dentis)
- 入居コンサルタント(マネジャー候補)※契約社員
- 入居コンサルタント(マネジャー候補)
- フィールドエンジニア【テクニカルサポート】
- プロジェクトマネジメント【事業企画室】
- 【大阪】インフラエンジニア(構築領域)※マネージャー候補/契約社員
- 【大阪】インフラエンジニア(保守運用)※マネージャー候補/契約社員
- 【大阪】インフラエンジニア運用保守(契約社員)
- プロダクト開発エンジニア
- ネットワークエンジニア
- 【大阪:リモート】開発エンジニア
- 【大阪】医療DXアソシエイトパートナー(契約社員)
- 【大阪】医療DXアソシエイトパートナー
- プロダクトマネージャー候補【医療SaaSプロダクト】
- ネットワークエンジニア ※契約社員
- 【島根】医療DXアソシエイトパートナー
- セールス(グッピーズ出向)
- MINET開発エンジニア/リーダー候補(パシフィックメディカル出向)
- コンサルティング営業(ジョブメドレー)
- 電子カルテ導入リーダー候補
- フィールドセールス(ジョブメドレーアカデミー)
- フィールドエンジニア/導入システムエンジニア
- カスタマーサクセスマネージャー候補(医療DXトータルソリューション)※契約社員
- カスタマーサクセスマネージャー候補(医療DXトータルソリューション)
- インサイドセールス(ジョブメドレーアカデミー)
- 【高知】電子カルテの導入支援 ※高知市
- カスタマーサポート/ヘルプデスク マネージャー候補(MALL)
- 【大阪】相談室責任者候補
- インフラエンジニア/リーダー候補
- 【大阪:リモート】システムエンジニア(リーダー候補)
- 【1day選考会】ジョブメドレーカスタマーサクセス/インサイドセールス
- パートナーセールス ※契約社員
- パートナーセールス
- カスタマーサポート(MALL)※契約社員
- カスタマーサクセス
- 【兵庫】フィールドセールス
- 【兵庫】カスタマーサクセス
- 【大阪】コンサルティング営業(ジョブメドレー)
- HRBP
- コーポレートITデザイン
- カスタマーサポート(MALL)
- インフラエンジニア
- 【高知】医療DXアソシエイトパートナー
- 【福岡】医療DXアソシエイトパートナー
- 【大阪】開発エンジニア(テックリード)※契約社員
- 【大阪】開発エンジニア(テックリード)
- CoEプロジェクトマネージャー
- カスタマーサクセス(ジョブメドレー)
- オペレーション戦略・企画マネージャー
- システムコンサルティングマネージャー候補(MALL)
- システムコンサルティングマネージャー候補(MALL)※契約社員
- カスタマーサクセス(リスクマネジメント担当)
- インサイドセールス
- 入居相談員(ATN出向)
- プロダクトマネージャー【ジョブメドレーアカデミー】
- ジョブメドレー カスタマーサクセス(利用再開支援)
- エンジニアリングマネージャー
- 電子カルテ導入サポート(院内SE経験者向け)
- 医療DXアソシエイトパートナー
- フロントエンドエンジニア(GUPPY)
- インサイドセールスマネージャー
- カスタマーサクセス/マネージャー候補(グッピーズ出向)
- カルテ統合システム副室長候補(MINET )
- カスタマーサクセス(地域包括ケアソリューション)
- オペレーション戦略・企画マネージャー(正社員)
- オペレーション戦略・企画マネージャー(契約社員)
- インサイドセールス(ジョブメドレー)
- QAエンジニア/リーダー候補
- QAエンジニア(パシフィックメディカル出向)
- カスタマーサクセス(ジョブメドレーアカデミー)
- インフラエンジニア(構築領域)※マネージャー候補
- カルテ統合システム副室長候補(MINET)※契約社員
- スクール運営事務
- 【福岡】QAエンジニア/リーダー候補
- 【福岡】QAエンジニア(パシフィックメディカル出向)
- 【東京:リモート】プロダクトマネージャー
- WEBデザイナー(@link)
- QAエンジニア
- 【福岡】インフラエンジニア マネージャー候補(パシフィックメディカル出向)
- 【福岡】WEBアプリ開発エンジニア「MINET(ミネット)」
- ポジションサーチ(企画系)
- パートナーセールス/代理店営業(MALL)※契約社員
- インフラエンジニア(保守運用領域)※マネージャー候補
- インフラエンジニア運用保守(スペシャリスト)
- 【高知】インフラエンジニア(構築領域)※マネージャー候補
- カスタマーサクセス(グッピーズ出向)
- インサイドセールス(CLINICS)※個人営業経験者向け
- 【高知】インフラエンジニア運用保守
- 【大阪】インフラエンジニア運用保守
- M&A・戦略投資【Corporate Development室】
- プロダクトマネージャー・ディレクター(CLINICS)
- カスタマーサクセスマネージャー候補(ジョブメドレーアカデミー)
- インフラエンジニア運用保守
- 【東京:リモート】SREエンジニア
- シニアHRBP/ヒューマンキャピタル統括部
- 入居コンサルタント(介護のほんね)
- 【高知】インフラエンジニア(保守運用領域)※マネージャー候補
- 【福岡】インフラエンジニア(構築領域)※マネージャー候補
- 【福岡】インフラエンジニア(保守運用領域)※マネージャー候補
- 【福岡】インフラエンジニア運用保守
- 【大阪】インフラエンジニア(構築領域)※マネージャー候補
- 【大阪】インフラエンジニア(保守運用領域)※マネージャー候補
- 電子カルテ導入サポート
- 開発エンジニア/医療システム経験者向け
- 営業マネージャー
- 【京都】相談室責任者候補
- コーポレートエンジニア(AX推進)
- HRIS(マネージャー候補)
- 【大阪】ネットワークエンジニア
- 【兵庫】プロジェクトマネージャー
- 【兵庫】ネットワークエンジニア
- 【兵庫】WEBデザイナー
- 【兵庫】QAエンジニア
- 【リモート】システムエンジニア(経験者枠)
- 医療DXプロジェクトリーダー(契約社員)
- 医療DXプロジェクトリーダー
- マーケティングリーダー(病院・有床診療所領域)
- 【大阪】プロジェクトマネージャー
- セキュリティ企画推進マネージャー候補
- 転職コンサルタント(ジョブメドレーエージェント)
- クラウドインフラエンジニア/リーダー
- クラウドインフラエンジニア
- 介護施設向けソリューションセールス
- 【高知】セキュリティエンジニア
- 【高知】システムエンジニア
- 【大阪】QAエンジニア
- BPR推進担当(事業企画室 BizOps)
- マーケティング
- シニアリクルーター/ヒューマンキャピタル統括部
- カスタマーサポート
- インサイドセールス
- フィールドセールス(CLINICSカルテ)
- セールス(Dentis)
- セールス部長(ジョブメドレーアカデミ)
- キャリアサポートマネージャー(ジョブメドレー)
- 【高知】電子カルテ導入/アシスタントマネージャー(契約社員)
- 【高知】社内向けインストラクター(電子カルテ導入)※契約社員
- 【高知】社内向けインストラクター(電子カルテ導入)
- 【大阪】ネットワークエンジニア
- 新卒採用マネージャー候補
- 【大阪】医療DXプロジェクトリーダー
- 【大阪】医療DXプロジェクトリーダー(契約社員)
- 【大阪】フィールドセールス ※契約社員
- 【大阪】フィールドセールス
- カスタマーサクセスマネージャー候補(Dentis)
- カスタマーサクセスマネージャー候補(CLINICS)
- 【高知】医療DXプロジェクトリーダー(契約社員)
- 【高知】医療DXプロジェクトリーダー
- 【福岡】医療DXプロジェクトリーダー
- 【福岡】システムエンジニア(パシフィックメディカル出向)
- 【島根】医療DXプロジェクトリーダー
- プロジェクトマネージャー(@link)
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■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
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【大阪】イベント企画
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大阪府大阪市淀川区木川東4-8-33
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
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【大阪】注文住宅施工管理(木造)
住友不動産ハウジング株式会社
配属先により異なる
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【大阪】ソリューション・コンサルタント(流通・小売業界)
株式会社野村総合研究所
大阪府大阪市北区中之島3-2-4 中之島フェスティバルタワー...
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
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大阪府摂津市鳥飼銘木町3-18 亀田商事内
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
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【大阪】インフラエンジニア
株式会社ソフトクリエイト
大阪府大阪市中央区安土町2-3-13 大阪国際ビルディング
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
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【リモート:大阪】Salesforce導入コンサルタント
トランスコスモス株式会社
大阪府大阪市西区土佐堀2-2-4土佐堀ダイビル ※在宅勤務...
経験・能力・前給与などを十分考慮の上、決定します