募集要項

募集職種

【東京：リモート】マーケティングマネージャー

仕事内容

【職務概要】
各プロダクトごとに配置されているマーケティング担当者の活動を支援しながら、全体の成果向上を実現していただきます。

【職務詳細】
・BtoBビジネスにおけるマーケティングにおいて、リード獲得から商談創出、最終的な受注創出に貢献する戦略策定
プロダクトごとにマーケティング担当がいるため、その業務における成果マネジメントやアドバイス
・Salesforceを用いて、イベントで獲得したリード（見込み顧客）情報や、その後の商談化率、受注率などを管理・分析支援
・展示会等のオフライン施策における戦略策定や成果コントロール
・グループ会社のマーケティングチームと連携してマーケティング活動を効率化・最大化するための仕組みを構築

【解決したい課題】
・各事業部でマーケティング活動に十分な時間とリソースが割かれていないため、各事業部全体を見て最適な助言をしてほしい
・同社のマーケティング施策の最適化
・各商材のマーケティング成果による商談・受注の向上に向けた、戦略改善や施策創出
・各施策効果を最大化させる

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・マーケティング領域における業務マネジメント（もしくはリード）経験（2年以上）
・マーケティング実務（BtoBマーケティング尚良）や、戦略構築経験
・以下5つのマーケティング施策のうち3つ以上の経験がある方
⇒1.ウェブプロモーション2.展示会選定、ブース、人員計画等3.セミナー運営4.メールマーケティング5.コンテンツマーケティング（≒自社メディア運営／記事作成）

【歓迎】
・データ分析による施策成果の可視化経験
・分かりやすく情報や報告を行う為のプレゼンテーション資料作成経験
・スプレッドシートもしくはExcelの高度な運用経験

勤務地

東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリスビル21階

勤務時間

9時00分～18時00分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

残業手当、交通費支給(月5万円迄）、役職手当、出張手当、従業員持株会制度、福利厚生施設利用制度、育児短時間勤務制度、時差出勤制度、新規事業支援制度、社内表彰制度、書籍購入制度

休日・休暇

【年間休日121日】完全週休二日(土日)、祝日、産前産後・育児休暇：制度あり・実績あり（現在も複数人産休中・復職者も多数）、GW休暇、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、介護休暇、マタニティ休暇