募集要項

募集職種

事業推進／グロースマネージャー候補（リクルーティングDiv）

仕事内容

【職務概要】「事業グロースの視点を持ち、課題解決していくMGR」 として、自社サービスの最終KPIである「採用率」の向上がミッションになります。
IT業界での営業、CS、マーケティングなどのあらゆる分野で事業成長をさせてきた経験を活かし、顧客、プロダクト、事業の視点でグロースを描きながら、同社求人メディアの「採用数と採用率の過去最高値」を常に更新し続けることで、業界全体に好影響をもたらして頂きたいと考えています。
※このポジションは現在の代表取締役も役員もマーケティングDivと併せて20代の頃に担ったポジション。事業力をつけたい方に最適なポジションです。
【職務詳細】
事業戦略の立案と実行（TOB・TOC両面）
プロダクトグロース（顧客・ユーザー視点での機能開発、UX／CX改善）
新規事業やM＆A領域へのマーケティング支援
データドリブン施策の推進（分析は専門人材と連携、課題定義と推進を主導）
チームマネジメントと次世代リーダーの育成
【同社の体制について】同社は、 分析（データアナリスト）企画（マーケター） 進行（ディレクター）を一気通貫で担当するマーケティング体制としています。
分析もSQLというエンジニア言語を用いて高度な分析をするため難易度は高く、いきなり生産性が高いチーム体制を作れるわけではありません。
それでもこの体制にしているのは、自らで数値を見て、思考をし、実行までを推進していける人材を育成していくため。この一気通貫性は経営においても同じで、経営課題を捉え、啓蒙し変化を加えるという一連のプロセスを役職有無に関わらず養っていく体制としています。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】※事業企画の経験は問いません※
・IT業界に置いて、自身の施策や戦略において業績を向上させて実績
・事業課題を自ら定義し、改善・仕組み化など個人とチーム双方にて推進した経験
・プロジェクトマネジメントやチームマネジメント経験（リーダー経験可）
・事業売上を構造的に捉える力
・上記に加えてシステム理解力とIT専門用語の理解力
【尚可】
・マーケティング領域での企画～実行の経験
・プロダクト企画・開発に携わった経験
・複数チャネルを横断したWebマーケティング経験
【こんな方を歓迎／活躍できる人物像】
■30代／大卒／営業経験を経て、入社2年目でリーダー職に昇格。未経験ながらチーム体制の改善を行い、前年比2倍の成果を実現。若手のマネジメントを経験あり。
■20代／大卒／入社1年目から営業として活躍し、入社2年目で未経験領域ながらSQL（postgresql）、GA活用を習得。3年目でマネージャーに抜擢。早期に裁量を持ち、成長を体現。

勤務地

東京都豊島区東池袋三丁目1番1号 サンシャイン60 47階

勤務時間

9：30～18：30

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

近隣手当（3キロ圏内に在住の場合は月1万円支給）／通勤手当（月3万円以内）／服装自由／定期健康診断／社内イベント複数開催（決起会、運動会、社内Bar等）／社員の健康を応援する福利厚生充実（社内ヨガ、社内マッサージ等）／社内図書館「Book Garden」

休日・休暇

完全週休2日制（土日・祝日）、ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇