- 情報提供元:

富士ビジネス株式会社の求人情報
- 掲載期間:
- 2026/09/29 ~2026/11/28
更新日:2026年10月13日
募集要項
- 募集職種
- ICT営業(オフィス向け)/即戦力
- 仕事内容
- ==☆おすすめポイント☆==
◆WLB:年休124日/土日祝休み/所定労働7時間15分/平均勤続年数19年
◆福利厚生:住宅手当/家族手当/退職金・再雇用制度/平均有給取得日数10日
◆就業環境:日経ニューオフィス大賞受賞のきれいなオフィス/創業75年越え
=============================
【職務概要】
営業が受注してきた案件に関して、顧客の情報システム部門と連携しながら、ネットワークやインフラ構築のとりまとめをしていただく営業です。
新規で顧客を獲得する事は無く、案件化しているものに関して顧客の要望をくみ取りながら提案を進めていただきます。
【職務詳細】
企業のオフィス空間をプロデュースする同社にて、クライアントがオフィスの移転やリニューアル実施時に、先方の情報システム部や総務部と連携しながら進めます。
ICT全般(LAN、無線LAN、ネットワーク、PC、電話通信、モバイル通信等)について取りまとめます。
工事完了時にクライアントの負担軽減し効率的に作業を進める提案営業、マネジメント業務になります。
〈同社の強み〉
・専門商社ですがデザイナーを大量採用しており、デザイン力が高い
・独立系であるため海外オフィス製品も含めた幅広な提案が可能
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- ☆サポートデスクや情シスなどのSE、PMなどIT業界からキャリアチェンジ歓迎!☆
【必須】
●営業経験があり、下記知見をお持ちの方
・情報システム関連の知識をお持ちの方
・ネットワーク機器やシステムに関する知識をお持ちの方
【歓迎】
◎ネットワークインフラ構築に携わったご経験
〈他社との違い/働きやすさ〉
・製造業300社以上の支援実績と、導入後平均25%におよぶ業務効率改善率
・メーカーの制約なく海外製品も自在に選べる、独立系商社ならではの提案力
・年間休日124日(土日祝休み)と、入社直後からの有給休暇付与制度
・平均勤続年数19年という高い定着率と、退職金・再雇用制度の完備
・所定労働7時間15分・月平均残業15時間による、実質残業ほぼゼロの環境
・最大2.8万円の住宅手当や家族手当をはじめとする手厚い福利厚生
- 勤務地
- 東京都中央区京橋1-7-2 ミュージアムタワー京橋18階
- 勤務時間
- 8:45~17:00 (所定労働時間:7時間15分)
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当(配偶者月1.2万円、第一子5千年、第ニ子3千円)、住宅手当(既婚扶養家族有り月2.8万円、扶家族無しor未婚賃貸利用2万円、実家同居5千円)、退職金制度、企業年金、社内各種クラブ(野球、ゴルフ、テニス、釣りなど)、資格手当、ITコーディネーター手当、再雇用制度
- 休日・休暇
- 【年間休日124日】完全週休2日制(土日祝)、、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(5日)、有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
会社概要
- 社名
- 富士ビジネス株式会社
- 資本金
- 2億9000万円
- 従業員数
- 297名
- 事業内容
- ワークスタイルデザイン、オフィスの設計・施工、オフィス家具・事務用品・販売促進品・印刷物の製作と販売、情報機器・OAサプライの販売および保守サービス
- 住所
- 1030001 東京都千代田区大手町2-6-4 常盤橋タワー26階
富士ビジネス株式会社のその他募集職種
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