募集要項

募集職種

法務・コンプライアンス担当マネージャー　

仕事内容

【職務概要】
マネージャーとして、全社のコンプライアンス体制の構築・運営を中心にご担当いただきます。主要なミッションは、宅建業・銀行代理業・工事請負業をはじめとする業法対応を踏まえ、会社の成長に伴うリスクに先回りして対応できる仕組みをつくることです。このほか、契約書レビューや許認可管理といった法務業務も一定数発生します。

【職務詳細】
■宅建業・銀行代理業・工事請負業に関連する法令・業法対応
■コンプライアンス体制の設計・運用
■社内規程の整備・教育・浸透活動
■新規事業／新規許認可事業におけるリスクアセスメントと体制構築
■役職員へのコンプライアンス研修・啓発活動
■トラブル・インシデント対応
■関係官庁・外部専門家との折衝・リレーション構築
■契約書の作成・審査
■許認可の管理・更新手続き

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
■事業会社における法務またはコンプライアンス関連業務経験がある方（3年以上）

【尚可】
■業法に基づくコンプライアンス体制の設計・運用経験（宅建業・銀行代理業・工事請負業等）がある方
■toC事業会社での経験がある方
■リスク管理委員会等の運営経験がある方
■ベンチャー／成長企業での勤務経験がある方
■宅地建物取引士の資格をお持ちの方

勤務地

東京都渋谷区恵比寿四丁目3番14号　恵比寿SSビル

勤務時間

フレックスタイム制（コアタイム 11時00分～16時00分）
※標準労働時間帯：10時00分～19時00分

想定給与

■スキル、経験に応じて社内規定により決定

待遇・福利厚生

交通費実費精算（月額上限3万円／新幹線・特急利用可）、宅建資格手当、モチイエ制度、従業員持株会、PC・モニター貸与、インフルエンザワクチン接種費用補助、リファラル制度、社内フード販売、資格合格祝い金、各種研修制度（階層別研修・職種別研修等）

休日・休暇

【年間休日123日】完全週休2日制（土・日）、祝日、有給休暇（入社日に入社月に応じた日数を最大10日付与／以降毎年8月1日に在籍年数に応じた日数を付与）、年末年始休暇、結婚休暇（5日）、出産休暇（3日）、忌引休暇（最長10日）