募集要項

募集職種

【神奈川：リモート】人事採用担当　☆新卒採用～制度設計～海外人事☆

仕事内容

----------☆★☆おすすめポイント☆★☆------------------------------
◎東証プライム上場企業×無借金経営の安定性
◎将来的に人事制度の立案／海外人事まで志向性に合わせて幅広く挑戦
◎週2リモート×育休復帰率100％×時短勤務制度×充実の福利厚生
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【職務概要】
新卒採用業務の企画から実行までを一貫して担い、会社の未来を形づくる人材を迎え入れるポジションです。
将来的には制度設計や海外人事など、幅広い人事領域に挑戦できます。

【職務詳細】
・応募者対応（面接等）
・採用イベント（説明会・インターン）の企画・運営
・採用広報・母集団形成・入社後フォロー、採用計画の立案・実行

～将来的には以下の業務にも挑戦可～
・キャリア採用／教育研修／人事制度設計／人事考課・評価制度運用
・海外駐在員支援／海外現地法人の人事制度改定／海外人材データ管理

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・事業会社の人事または社労士事務所でのご経験
・新卒採用領域における人材エージェント経験

勤務地

神奈川県横浜市都筑区荏田東2-25-1

勤務時間

9時00分～17時45分　(実働7時間45分)

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

財形貯蓄制度、従業員持株会、報奨金制度（TOEICテストスコア、情報処理技術者資格等の取得者対象）、退職金制度、マイカー通勤制度、社員マンション、レクリエーション補助制度、契約保養所、プロフィットシェア（業績目標の達成度合いにより社員に報酬を還元）

休日・休暇

【年間休日127日】完全週休二日制（土・日）、祝日、夏季休暇(9連休)、年末年始休暇(7～11連休)、有給休暇（10日～20日）、慶弔休暇、出産・育児休暇、子の看護休暇、介護休暇