- 情報提供元:

社会福祉法人秀峰会の求人情報
- 掲載期間:
- 2026/08/01 ~2026/09/30
更新日:2026年08月21日
募集要項
- 募集職種
- 【神奈川】人事(中途採用)※ポテンシャル
- 仕事内容
- 【職務概要】
採用業務を主とする人事業務(中途採用)をご担当いただきます。
└ご経験や適性に応じて、他中途採用/障碍者雇用/社宅管理等を
担当いただく可能性もございます。
【職務詳細】
■介護職、看護師など様々な職種の中途採用業務
(年間合計300名採用)
└主に紹介会社経由やWEBサイトで採用しています。
■母集団形成
■面接設定
■面接の実施
■入職までのフォロー 等
------------------------------------
☆魅力点☆
■横浜・川崎の地域医療・介護を支える社会的インフラの根幹を担う、
非常に重要なポジションです。
■人手不足が深刻化し、倒産する医療・介護企業も少なくない現状で、
あなたの仕事は「人と人をつなぎ、命を守る」使命そのものになりま
す!!
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
■何かしら採用に携わったご経験をお持ちの方
【尚可】
■介護・福祉業界での業務経験のある方
■人材紹介会社などの就業経験のある方
■ほか採用面接を実施した経験のある方
■派遣社員として採用アシスタント業務に携わっていた方
■飲食店の店長として、アルバイト募集の求人作成や、
面接を行ったことがある方
■人材紹介など、採用に関わる業務のご経験がある方
- 勤務地
- 法人本部:神奈川県横浜市神奈川区沢渡1-2 Jプロ高島台ビル4階
- 勤務時間
- 8時30分~17時30分
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 退職金制度、各種社会保険完備、ハマふれんど・BenefitStation加入、永年勤続表彰制度(10年、20年)、保育園基本保育料補助制度(上限3万円)/奨学金返済支援制度
- 休日・休暇
- 【年間休日114日】/週休2日制(休日はシフト制)/年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)/年次有給休暇/特別年次有給休暇(慶弔休暇)/特別休暇/産前産後休暇
会社概要
- 社名
- 社会福祉法人秀峰会
- 資本金
- -円
- 従業員数
- 3,033名
- 事業内容
- 居住介護支援、訪問介護、訪問看護、クリニック(住宅療養支援)、認可保育園、特定養護老人ホーム 等
- 住所
- 2410806 横浜市旭区下川井町360
社会福祉法人秀峰会のその他募集職種
この求人と似た求人情報
-
【神奈川】労務
株式会社日本動物高度医療センター
神奈川県川崎市高津区久地2-5-8
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
【神奈川】人事採用・総務(管理部門リーダー候補)
株式会社水素パワー
神奈川県 横浜市西区 高島/横浜市鶴見区 末広町 ※いずれか
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
【神奈川:リモート】テレオペレーター兼事務
マンパワーグループ株式会社
神奈川県 横浜市西区みなとみらい 2-2-1 横浜ランドマー...
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
【神奈川】人事(採用)※管理職候補
社会福祉法人秀峰会
法人本部:神奈川県横浜市神奈川区沢渡1-2 Jプロ高島台ビル...
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
【神奈川】人事労務・総務
さくら地所株式会社
神奈川県横浜市青葉区新石川2-4-12 フォーラムたまプラー...
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
【神奈川】労務コンプライアンス担当(ベテラン)
社名非公開求人
神奈川県相模原市南区相模大野3丁目20-1 中央総業ビル3F...
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
【神奈川:リモート】労務担当 ☆労務管理~制度設計~社内規定改訂☆
社名非公開求人
神奈川県横浜市都筑区荏田東2-25-1
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
-
【神奈川】労務コンプライアンス担当(若手)
社名非公開求人
神奈川県相模原市南区相模大野3丁目20-1 中央総業ビル3F...
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
