募集要項

募集職種

【神奈川】施工管理

仕事内容

【職務概要】
住宅建築現場における「安全・品質・工程・予算」の管理業務をお任せします。同社の「家づくり」を、現場から支えるポジションです。

【職務詳細】
・新築分譲住宅の現場管理
・新築分譲住宅の造成工事の管理
・木造戸建て住宅のリフォーム事業
・請負住宅の現場管理

■1日の流れ
事務所に出社し、まずは打ち合わせを行った後、
担当現場を車で巡回します（1日3～4現場）。
現場では、スケジュールの進捗や品質に問題がないかを
チェックします。その後、事務所に戻り、当日の懸念点を相談したり、次の現場の工程を作成したりします。
事業所は4～5名体制で、チーム内で現場の状況を共有し、フォローし合う体制が整っています。
※1棟あたりの工期は約3ヶ月で、1日の業務は外出が7割、事務作業が3割程度です。　

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・施工管理、現場監督のご経験

【尚可】
・住宅のリフォーム工事監督のご経験
・建築士、施工管理技士などの資格

【おすすめポイント】
・1日3~4現場の巡回で無理なく働ける
・4~5名のチーム体制で現場を共有。一人で抱え込まず相談できる環境

【こんな方にオススメ】
・現場巡回と事務作業のバランスを保ち、効率的に施工管理を進めたい方
・大手グループならではの安定した環境で、長く「家づくり」に携わりたい方

勤務地

神奈川県平塚市宝町11-1 平塚フジビル1階

勤務時間

9：00～18：00

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

各種社会保険完備、時間外手当、役職手当、扶養手当（子ども1人当たり：月1万円）、業績給（所属部署の四半期毎の業績に合わせて支給）、資格手当、交通費支給（月5万円まで）、社内イベント・セミナー・研修、グループ従業員持株会、定期健康診断、退職金制度、育児・介護休業制度

休日・休暇

年間休日121日、完全週休二日制、日曜日＋原則、土曜日、リフレッシュ休暇（0～6日付与）、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇（10～20日）、慶弔休暇、育児休業制度、介護休業制度