募集要項

募集職種

人事・採用（ポテンシャル）

仕事内容

【職務概要】
企業人事・人材開発部へ人材開発コンサルティングを行う同社にて、採用業務をお任せします。いずれは社内の制度設計・研修など、人事全般のキャリア形成が可能なポジションになります。

【職務詳細】
採用業務全般を担当していただきます。
■書類選考から面接設定、候補者とのコミュニケーション、内定者フォローまで採用プロセス全体を主導
■各種採用媒体の管理や効果測定、改善提案
■採用戦略の立案・実行
■代表や役員と連携しながら、会社の成長に必要な人材像を明確化し、効果的な採用活動を推進
■特に講師やコンサルタント職など専門性の高いポジションの採用に注力

【魅力POINT】
■採用業務の実務経験がなくても、営業経験など人を惹きつける力があれば挑戦可能なポジションです
■代表や役員と二人三脚で採用業務を進めるため、経営層の考えや事業戦略を直接学べる環境
■将来的には採用だけでなく、人事制度や組織開発など幅広い人事領域にキャリアを広げることも可能

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【尚可】
採用のご経験がある方は即戦力としてご活躍いただけます。
※営業経験をお持ちで、人事・採用に興味がある方でも歓迎いたします。

勤務地

東京都 新宿区(新宿2-1-9　＠WORK SHINJUKUGYOEN6階)

勤務時間

9時00分～17時30分（所定労働時間7時間30分）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤交通費支給、社外研修受講支援制度、社員旅行など

休日・休暇

年間休日120日、完全週休2日制（土日祝：研修、セミナーの運営がある場合を除く）、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇など、有給休暇