募集要項

募集職種

【東京：リモート】中堅企業組織人事コンサルタント

仕事内容

【職務概要】
「新たな価値を創造する人材マネジメントの追究を通じて社会・企業・個人の成長と幸福に貢献する」をミッションとし、クライアントに対し、経営ビジョン・経営戦略の実現に向けた組織人事課題を的確に定義したうえで、あるべき人事の姿を実現するためのソリューションをご提供します。

【職務詳細】
・人事制度構築（人材戦略策定、人事制度設計、要員計画・人材育成計画策定など）
・ジョブ型人材マネジメント
・グローバル人材マネジメント
・グループ経営・グループ人材マネジメント
・次世代幹部・リーダー人材育成
・ダイバーシティ推進
・定年延長・シニア活躍
・Ｍ＆Ａ・組織再編（人材マネジメント領域）
・組織開発・組織風土改革
・人材育成体系構築

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・社会人経験3年以上
・PCスキル保有者（PowerPoint、Excel、Word等）

・下記のいずれかのご経験
・コンサルティングファーム等での、組織人事コンサルティング経験
・組織・人事以外の領域での、コンサルティング経験（業務系、システム系含む）
・事業会社における経営企画、人事・労政関係の制度企画、給与計算・採用・労務全般業務のご経験
・組織人事領域やコンサルティングビジネスで、新しい事 （HR Tech、アナリティクス、等）に挑戦したご経験

勤務地

東京都港区虎ノ門５‐１１-２オランダヒルズ森タワー　

勤務時間

始業9時00分、終業17時30分を基本とし、労働者の決定に委ねる ※8時間勤務したものとみなす

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当（条件有）、退職金制度（条件有）、教育制度・資格補助、財形貯蓄・利子補給制度、住宅諸制度、在宅勤務手当、企業型確定拠出年金制度、福利厚生サービス会員、在宅保育サービス補助、災害特別貸付制度・奨学資金貸付制度、慶弔・見舞金、他

休日・休暇

完全週休2日制（土、日、祝日）、年間有給休暇16日～21日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、功労休暇、積立休暇、看護・介護休暇、短縮時間勤務