募集要項

募集職種

営業マネージャー候補（人材派遣部門／業界経験者向け）

仕事内容

【職務概要】★派遣営業部全体の企画業務に携われるチャンスアリ★
　採用に課題を抱える法人顧客に対し、「理想の採用実現と事業発展」
　をサポートする人材派遣営業のマネージャー候補を募集します。

【職務詳細】
■誰に：主に既存顧客
■何を：同社に登録する派遣希望の方
　　　　└仕事・育児・お子様の進学・受験サポートとの両立を
　　　　　目指す方／時短勤務でもキャリアやスキルの幅を広げたい
　　　　　と考える方、など
■手法：電話・訪問・WEB商談などでアプローチを行い、
　　　　企業の募集状況や採用課題をヒアリング
　　　　→求める人材の派遣に向けた提案を行います
・求める人材要件や仕事内容のヒアリング～求人票作成

■マネージャー業務
・ユニット目標達成のためのユニット方針立案
・全体の営業戦略／強化施策の浸透推進
・メンバーの目標達成に向けた問題解決～支援
　└現時点では、担当メンバーは5～6名程度を想定しています
・メンバーの育成や業務指導
　└1on1／OJT／商談同席／週次ユニットMTGでの成功事例共有など

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・2026年4月以降の入社でも問題ない方
・メンバーマネジメントの経験（人数不問）
　└自身の営業のノウハウをレクチャーし成果を出せるよう育てた経験を
　　お持ちの方を想定しています
※上記のほか、下記いずれかのご経験を「　2年以上　」お持ちの方※
・法人営業のご経験（人材紹介）
・法人営業のご経験（人材派遣

【業務補足】
　求職者の人選～マッチングは別の担当が行いますが、
　一部、求職者のサポートもお任せします（就業予定の求職者と職場
　見学の同行など）

勤務地

東京都新宿区西新宿6-18-1
住友不動産新宿セントラルパークタワー 32F

勤務時間

9時00分～18時00分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

交通費規定内支給（上限2.2万円／月）／表彰制度／研修制度／各種インセンティブ／副業可／時差出勤制度／キャリアチェンジ制度／組織サーベイ／will面談　など

休日・休暇

【年間休日120日】完全週休2日制(土日）／祝日／年末年始休暇（5日）／夏季休暇（3日）／慶弔休暇／有給休暇（入社時に3日付与）／産前・産後休暇（取得実績あり）／育児休暇／介護休暇／結婚休暇／生理休暇　など