- 情報提供元:

弥生株式会社の求人情報
- 掲載期間:
- 2026/02/26 ~2026/04/27
更新日:2026年02月16日
募集要項
- 募集職種
- 【リモート】DX推進担当(BI× Databricks活用)
- 仕事内容
- 【職務概要】
全社横断でのデータ利活用・AI活用を推進する「データ戦略」のもと、Databricksを中心としたデータプラットフォームの整備と、部門横断でのDXプロジェクトの推進を加速しています。AI・データを活用したDXの加速のために、ビジネス側の分析・可視化・業務アプリを立上、構築していくことが求められ、DXプロジェクトにおいて、特に経営管理・KPIマネジメントを中心とした企画・可視化・データ分析・構築を行うDX推進担当者を募集しています。
【職務詳細】
・経営管理のためのKPIマネジメント施策(アナリティクス・シミュレーション・ビジュアライゼーション)の検討、課題設定、提案、ビジネスメンバーとの協業による業務プロセスや業務設計の実施、プロジェクトリード
・データ設計・要件定義を含む、上流フェーズからのデータプロダクト設計
・Databricks/DOMOを活用したデータ加工・分析・ダッシュボード・Viewの設計開発
【使用技術・開発環境】
クラウド基盤:AWS(Glue、S3など) データ基盤:Databricks
IaC:Terraform 言語:Python
BIツール:DOMO、Databricks AI/BI、(Quicksight)
ツール:Slack、Zoom、Backlog、DocBase
※今後、データ基盤はDatabricksに移行していきます
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
・BIツールを用いたView・ダッシュボード設計経験
・業務要件定義・DXプロジェクトなど、上流工程への関与経験
・設計~開発~テストまでの一通りのエンジニアリングプロセスの経験
【尚可】
・データ利活用・DXに関する業務・施策の企画、資料作成経験
・データ分析・データサイエンス領域の業務経験
・データベース設計・構築経験
・プロジェクトリード・マネジメント経験
- 勤務地
- 東京都千代田区外神田 4-14-1 秋葉原 UDX 21F
- 勤務時間
- フレックスタイム制
(コアタイム:10時00分~15時00分)
- 想定給与
- スキルによって変動します。
- 待遇・福利厚生
- ■関東ITソフトウェア健康保険組合■慶弔時お祝い金・お見舞い金■団体定期保険加入■リモートワーク手当■育児短時間可能(規定あり)■ UIターン転職の方への入社時転居費用補助■副業制度(条件あり)■スキルアップ支援 など
- 休日・休暇
- 【年間休日120日以上】完全週休2日制(土日)/祝日/夏季休暇(3日)/年末年始休暇(12月29日~1月3日)/慶弔休暇/リフレッシュ休暇(5年ごとに5日) など
会社概要
- 社名
- 弥生株式会社
- 資本金
- 5千万円
- 従業員数
- 801名(2025年9月現在)
- 事業内容
- ■業務ソフトウェアおよび関連サービスの開発・販売・サポート
- 住所
- 1010021 千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDX 21F
弥生株式会社のその他募集職種
- 【リモート】テックリード(シニアエンジニア/デスクトップ製品)※リーダー候補
- 【東京:リモート】プロジェクトリーダー(AI・データ戦略部)
- 【東京:リモート】インサイドセールスリーダー
- 【リモート】シニアエンジニア(販売課金)
- 【リモート】シニアプロダクトマネジャー(給与労務領域)
- 【リモート】データサイエンティスト(全モデル基盤構築リード)
- 【リモート】DX推進担当(データサイエンティスト/アナリスト)
- 【リモート】シニアエンジニア(次世代給与チーム)
- 【東京:リモート】知財担当
- 【リモート】AIエンジニア(プロダクトMLOpsリード)
- 【リモート】データプロダクト・プロジェクトマネージャ(社内DX推進)
- 【東京:リモート】FP&Aマネージャー
- 【東京:リモート】コーポレートディベロップメントマネージャー(事業戦略・事業開発・M&A)
- 【リモート】インフラエンジニア(リーダー候補)
- 【リモート】データアプリケーションエンジニア
- 【リモート】社内SE(コンタクトセンターエンジニア)
- 【リモート】MLエンジニア(R&D)
- 【リモート】リードエンジニア(プラットフォームエンジニアリング)
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