募集要項

募集職種

プレイングマネージャー候補（キャリア支援サービス）

仕事内容

【職務概要】
転職を前提としないパーソナル有料転職相談サービス（キャリアコーチングサービス）事業の「プレイングマネージャー（候補）」を担当していただきます。

【職務詳細】
・営業効率を上げるための課題定義と改善策の立案、実行
・商談数を増やすための施策の立案と他部署を巻き込んだプロジェクト推進
・事業部の組織作りを前進・推進するようなプロジェクトの企画・推進・実行
・プロジェクト実行における他部署や他チームとの協力依頼、連携
・上記を実行する上で走るプロジェクト管理

【本ポジションの魅力】
一人一人のキャリア相談に丁寧に乗りながら、キャリアだけではなく性格／志向性や理想のライフスタイルなどの棚卸しをサポートし、自己分析を通じて、理想のキャリアプランを一緒に考え、実現できるキャリアステップを踏めるようにサポートします。
また、目標達成に向けた施策の立案と運用、プロジェクト管理、メンバーマネジメントまでを担って頂くポジションです。
事業部全体を俯瞰し、メンバーや外部のセールスパートナー様と関係性を築きながらプロジェクトを推進し、事業成長を推進する重要な役割を担って頂きます。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・toB／toC問わず営業での高い実績
・マネジメントのご経験（規模・年数は問いません）
・ベンチャー環境への適応性（変化や不確実性の高い環境下で業務できそうか）

【尚可】
・人材業界での実務経験
・チームマネジメントやプロジェクトマネジメントの経験

勤務地

東京都港区六本木4丁目1-4 黒崎ビル2階

勤務時間

10時00分～19時00分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

交通費会社規定で支給、リモートワーク可（一部従業員利用可：事業部ごとに曜日をわけ、週2～3リモートワーク）、社内カフェテリア、サークル制度、福利厚生提案制度

休日・休暇

【年間 120日】土日祝日、夏期3日、年末年始6日、有給休暇（入社半年経過時点10日）、その他