募集要項

募集職種

【東京：リモート】事業AXユニットリーダー　

仕事内容

【職務概要】
全社トップダウンの計画に対して拡大中の改革実行チームにおけるコアメンバーとして、事業カンパニーにおけるAX活動推進のリーダー人材を募集します。

【職務詳細】
■カンパニーのAX実行
- 既存業務の把握（業務分析、AIシフト課題の特定、コアスコープの選定）
- 改革構想の推進（AI中心アーキテクチャ設計、既存業務・組織の改革コンセンサス）
- アウトカム創出の遂行（コアアウトプットの品質コミット、プロジェクト設計・管理）

■現場改善の活性化
- チェンジリーダーへの伴走（アクティブリスニング、推進プロセスの進言）
- 改善機会の見極め（改善確度の掌握、コアソリューションの提示、AX人材投入）
- 改善の流量観測（進捗／成果のモニタリング、他領域への展開アクション）

★ポジションについて★
AI BPR チームのユニットリーダーとして、事業カンパニーの業務AIシフトと利益改善を実現するため、事業マネジメント層に伴走し、組織改革全体を推進します。問題解決やBPRコンサルティングの専門知識を活かし、担当カンパニー向けのAX部代表者として業務改革と利益拡大をリードします。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・業務改革、BPRの実務経験 2年以上（コンサルティングファームまたは事業会社での実績）
・プロジェクトマネジメント経験（複数プロジェクトの統括経験）
・アウトカム創出の実績（業務改革による工数削減、利益向上等の成果顕在化）

【尚可】
・パッケージベースでない業務プロセスの設計経験
・コンテンツ生成／CS／ナレッジマネジメント／営業領域の業務改革の経験
・生成AIを含むソリューション設計の経験

★ポジションの魅力★
事業計画に直結するトップダウン計画の実行
事業カンパニー全体の組織改革を統括
先進的なAIネイティブな業務プロセスの社会実装

勤務地

渋谷オフィス：東京都渋谷区宇田川町15-1　渋谷パルコDGビル　　　※リモートワーク週3日程度可能　

勤務時間

フレックスタイム制（コアタイム：10時00分～15時00分）
※1日あたりの標準勤務時間：8時間

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

家族手当（支払条件あり）、確定拠出年金制度、団体生命保険、従業員持株会、社内懇親会補助、無料人間ドック（定期健康診断）、EAPカウンセリングプログラム、結婚出産祝い金、育児短時間勤務（最大12年間（子供が小学校を卒業するまで）取得可能）

休日・休暇

完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇（12月29日～1月3日）、夏季休暇（3日）、有給休暇（入社月に応じて最大10日付与）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇（最大で子供が3歳になる年の年度末まで取得可能）、子供の看護休暇