募集要項

募集職種

【東京：リモート】IT人材コンサルタント（マネージャー）

仕事内容

【職務概要】
同社はIT領域の課題を抱える法人企業に対して、高度なスキルを有するIT人材の経験・知見を活用して課題解決に導く「FLEXY（フレキシー）サービス」を提供しています。本ポジションはFLEXYに登録のIT人材（主にエンジニア職）にアプローチする組織のマネジメントをお任せします。本組織は登録のあったIT人材に対してご経験をヒアリングするためのカウンセリング設定を行う組織です。

【職務詳細】
・経営や他部署へのレポーティング：日次／週次／月次で経営や他部署で自チームの数値進捗や改善プランを報告します。
・KPI管理：チームの日々のオペレーションをメンバーへ落とし込み、チームの数値目標（カウンセリング実施数や架電数）を追い、管理・改善を行います。
・メンバー育成とエンゲージメント向上：定期的な1on1などを通じて、メンバー一人ひとりと深く向き合います。業務のフォローやスキルアップ支援はもちろん、キャリアプランや自身のモチベーションなどについても対話し、信頼関係を築きながら中長期的な成長をサポートします。
・ベンダーマネジメント：一部外注している外部のコールセンターなどのベンダーマネジメントを対応していただきます。
・（マネジャーの場合）人事評価：MBOに基づくメンバーの目標設定から評価までを1次評価者として担ってもらいます。
※一部プレイング業務を並行して行なっていただく可能性があります。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・BtoC向けのインサイドセールス組織におけるマネジメント経験（1年以上を想定）

【尚可】
・人材業界での実務経験（キャリアアドバイザー、人材コーディネーターなど）、および同組織でのマネジメント経験
・IT業界での就業経験（エンジニア、セールスなど職種不問）

勤務地

東京都渋谷区神宮前3-21-5　サーキュレーションビル ForPro

勤務時間

9時00分～18時00分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

育児・介護休業（男女ともに実績あり）／健康診断（年1回）／各種表彰制度／健康保険組合の福利厚生プラン利用可能／高額医療費還付制度／社内ライブラリー（図書貸し出し制度）／ランチ補助（社内規定あり）／サークル活動（社内規定あり）／副業・兼業制度／ジョブチャレンジ制度

休日・休暇

【年間休日120日※同社カレンダーにより多少の変動あり】完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇（3日）、慶弔休暇、有給休暇（入社日3日付与、入社6ヶ月経過後7日付与）