募集要項

募集職種

【愛知】HRソリューションデスク

仕事内容

【職務概要】
同社が設置する派遣デスクに常駐し、 クライアント人事部と派遣社員の架け橋として、 派遣契約管理を中心に幅広く業務を担っていただきます。

【職務詳細】
・派遣契約管理業務の遂行
派遣依頼、職場見学、派遣スタッフ受入れ準備、契約初日ガイダンス、派遣契約更新、契約終了時の対応、派遣料金支払い処理、勤怠管理、レポート作成、トラブル対応
・派遣契約管理業務のビジネスプロセスの整備
・コンプライアンスのリスク軽減策の提案
・クライアントへの定期的なレポーティング
・社内関連営業部門との定期的なレビューミーティング

＜＜おすすめポイント＞＞
★人事部員の一員として就業するような立場で、 クライアント視点での共感を深められます。
★複数の派遣会社との関係構築やサポート体制により、 派遣業務全般を俯瞰できる経験が得られます。
★研修体制があり、安心して業務に慣れることができます。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・社外との調整を含む事務経験（3年以上）※営業事務・採用事務など
・テキストコミュニケーションの実務経験（3年以上）※メール・チャットツールでのやり取り
・Excel初級スキル（基本的な関数、表の編集、集計など）

【尚可】
・派遣業界や人事での就業経験
・労働者派遣法についての基本的な理解
・業務改善の経験（マニュアル作成スキルではなく、業務プロセスを整理し、ムダを見つけて改善できる思考力）
・Excel中級スキル（VLOOKUP・IFなどの関数、グラフ作成、データの並べ替え・抽出・集計・検索、ピボットテーブルなど）

勤務地

常駐する企業により異なる

勤務時間

フレックスタイム制（コアタイム：無）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤交通費支給（月8万円まで）、時間外手当全額支給、資格取得支援金制度、トレーニング制度（56コンテンツ／E-Learning）、キャリアコーチサポート制度、退職金前払い制度

休日・休暇

【年間休日124日】完全週休2日制(土日祝日)、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（入社日より10日付与）、慶弔休暇、産前産後・育児休暇