- 情報提供元:

建築に特化した業務のみをターゲットに人材ビジネス業界を展開(社名非公開求人)の求人情報
- 掲載期間:
- 2026/01/21 ~2026/03/22
更新日:2026年02月16日
募集要項
- 募集職種
- 採用担当 ※ポテンシャル
- 仕事内容
- 【職務概要】
同社事業を支える「技術社員の採用」を担当していただきます。
候補者に対して同社の事業内容や仕事内容を説明し、
面接の実施から入社までのナビゲートを行うポジションです。
【職務詳細】
■営業的要素のある攻めの採用
本ポジションは、事務中心の採用業務ではありません。
・候補者の魅力や可能性を引き出す面談
・数値目標を意識した採用活動
・候補者の意思決定を後押しする動機付け
など、営業マンに近いスタンス・バイタリティが求められます。
■候補者の不安を取り除き、良いところを見出す仕事
建設業界未経験の候補者に対し、以下の業務を行っていただきます。
・同社の仕事内容・魅力の丁寧な説明
・活かせる経験の棚卸しなど、候補者の「強み」の発掘
・業務に対する不安の払拭および動機付け
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
・接客、営業、店舗運営など、数値目標を追った対人業務の経験
・企業での正社員経験2年以上
【尚可】
・営業経験(業界不問)
・飲食・小売業界での店舗管理・マネジメント経験
・人材業界での就業経験
- 勤務地
- 東京都港区虎ノ門1-3-1 東京虎ノ門グローバルスクエア18階
- 勤務時間
- フレックスタイム制(コアタイムなし)
所定労働時間:8時間
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- ・確定拠出年金制度・財形貯蓄制度・従業員持株会・交通費規定支給(月上限50000円)・社内イベント多数あり
- 休日・休暇
- ■年間休日120日■週休2日制(隔週土曜出勤有(チーム内でシフトを組み、振替休日を取得できる体制を整えています))■有給休暇:入社半年経過後10日~最高20日
建築に特化した業務のみをターゲットに人材ビジネス業界を展開(社名非公開求人)のその他募集職種
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