募集要項

募集職種

【神奈川】サステナビリティ推進

仕事内容

【職務概要】
本社にて、サステナビリティ推進をご担当いただきます。

【職務詳細】
・統合報告書／サステナビリティレポート／ESGデータブックの作成、ほか非財務情報開示業務
・サステナビリティ課題立案・推進管理及び事務局

■配属先
事業戦略部

〈組織構成〉
50代男性：１名／40代男性：2名／30代男性：2名／20代女性：1名
合計6名

【同社について】
自動車部品及び産業機械・建設機械用部品の有力メーカー
『e-Axle』を中心とした製品を提供／商用車市場シェア8割／建設機械や産業用ロボット向けの事業も拡大！
近年では、電動モジュール製品の開発や、カーボンニュートラルの実現を目指した取り組みにも注力しており、事業領域の拡大と強化を通じて、持続可能な循環型社会への貢献を目指し、環境と調和しながら価値を創出する製造業を追求しています。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・サステナビリティ課題立案・推進業務全般又は一部の推進・管理（GHG排出量管理、ESG情報の外部開示業務経験）

【尚可】
・全社視点での計画立案、定量管理、社内調整の経験
・GX検定(Advanced以上)

勤務地

神奈川県横浜市神奈川区 金港町1番地7横浜ダイヤビルディング18階

勤務時間

8：30～17：30

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

交通費支給、自転車通勤可（一部従業員利用可）、従業員専用駐車場あり（一部従業員利用可）、時短制度（一部従業員利用可）、退職金制度、出産・育児支援制度、継続雇用制度(再雇用)、社員食堂・食事補助など

休日・休暇

【年間休日121日】完全週休二日制(土・日)、その他（GW,夏期,年末年始等会社カレンダーにより）、有給休暇 有（10日～）