募集要項

募集職種

【長野】マネージャー候補（長野長寿食堂）

仕事内容

【職務概要】
同社が運営する長野長寿食堂の管理運営を店長・店長候補、正社員としてお任せいたします。

【職務詳細】
店長・店長候補希望の方は、入社後3～6ヶ月の研修期間を経て店長を目指して頂きます。
その後、調理・接客・スタッフの教育やシフト作成・品質管理・衛生管理・地域のお客様に喜ばれる企画の立案＆実行などを、スタッフと協力して行います。
入社後は現場での研修だけでなく、40講義以上の自社教育制度「KICHIRI　MBA」が受講可能。
自分らしくキャリアアップするための環境が整っています。

【同社オススメポイント】
★幅広い事業展開と豊富なキャリアパス
→飲食事業のほか、ブライダル事業や海外事業も展開。キャリアステップはすべて立候補制で、店長になった後は、マネージャーなどの飲食業態でのキャリアだけではなく、他事業や本社管理部も目指すことができます。
★出る杭は伸ばす評価制度
→年間12回の昇給・昇格のチャンス有！個人の成長や志向性に向き合うため、上長との面談を毎月実施しています。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
正社員として店舗責任者のマネジメント経験が1年以上ある方

【尚可】
・人の成長に携わることをモチベーションにできる方

勤務地

店舗により異なる

勤務時間

基本9時00分～24時00分の中での実働8時間
※シフト制　※終電考慮あり

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

役職手当、資格手当、交通費支給（3万5千円まで） 財形貯蓄制度、持株会制度、 ストックオプション制度、社員表彰、海外社員旅行、健康診断、39DAY（大切な人に食事券付の手紙を送付します）、自己成長プログラム、食事補助、制服貸与、持ち株制度、誕生日会

休日・休暇

【年間休日：110日】有給休暇10日～20日、月8日～9日休み※シフト制（ご家庭の事情等に合わせて就業時間は柔軟に対応。急な休日出勤はありません）、夏季休暇、冬季休暇、トリプル5（年間で5連休を3回取得できる制度）