募集要項

募集職種

【東京：リモート】ネットワークエンジニア（ポテンシャル）

仕事内容

【職務概要】
私たちの生活を支えるネットワークやクラウドなどのIT基盤において、「手順の決まった構築作業」や「日常の運用保守」からスタートしていただきます。

【職務詳細】
■インフラ構築・運用のサポート
・マニュアルに沿った機器の設定、動作チェック、システムの点検・ログ確認など、チームの一員として着実に実務を積み上げます。
■学習とナレッジ共有
・実務や研修を通じて、インフラ技術を学びます。習得した知識を自身の業務に活かすだけでなく、チームへの情報共有を通じて組織の質を高めていきます。
■現場での円滑な連携
・現場の状況を正確に報告し、スムーズに作業が進むよう周囲と協力し合うなど、あなたの「対話力」や「段取り力」を活かしてプロジェクトを支えていただきます。

【メンバー構成】
※プロジェクトにより変動
・現在22のPJがあり、各PJは2～20名で構成されています。
・一人での配属をすることはありません。
・お客様とOne Teamになり、協働して業務を進めており、常駐先であっても自社リーダーが管理しています。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・社会人経験を通じた「調整・折衝」の実務経験（1～2年以上目安）

【尚可】
・複数名が関わる業務でのリーダー経験
・IT系エントリー資格の保有（CCNA、LPIC-1、基本情報技術者など）
・ 営業、接客、事務など職種を問わず、サポート・提案の経験

勤務地

東京都千代田区鍛冶町2丁目9番12号 神田徳力ビル 3階

勤務時間

10時00分～18時30分※プロジェクトによって異なる

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

企業型確定拠出年金制度、契約保養施設、福利厚生倶楽部、入学お祝い制度、傷病見舞金制度、健康診断・通院支援制度、家族手当（配偶者：月額15,000円、子供：1-2人目は月額5,000円、3人目以降は月額10,000円／人）、通勤手当（上限35,000円／月）、在宅勤務手当

休日・休暇

【年間休日120日以上】土曜、日曜、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、介護休暇、育児休暇、産前・産後休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、入社サポート休暇制度（初回の有給休暇付与までの期間で、入社後慣れない環境により体調を崩したり公的な手続きの実施が必要な場合に取得できます）