募集要項

募集職種

【静岡】住宅施工管理（店長候補）※静岡市

仕事内容

【職務概要】
同社の住宅建築現場において、「安全・品質・工程・予算」の管理業務全般を担当します。アイディホームの「家づくり」を現場から支える重要なポジションです。

【職務詳細】
・安全管理：足場、作業手順、工具の使用方法などを確認し、事故を未然に防止します。
・品質管理：図面に沿った施工が行われているか、高品質な施工マニュアルに基づき自主検査を徹底します。
・工程管理：天候や状況に応じてスケジュールを調整し、関係各所と密な連携を図ります。
・予算管理：効率的な材料手配や作業割り当てを行い、コストの最適化を追求します。

【入社後の流れ】
入社後は先輩社員に同行し、現場での業務フローを実践的に学びます。「工程作成」から「着工」「現場管理」「竣工」「引き渡し」まで、住宅建築の一連の流れを段階的に習得可能です。
【働く環境】
1事業所あたり4～5名体制のチーム制を採用しています。互いに現場の進捗や課題を共有し、フォローし合う体制が整っているため、1人に業務が偏ることなく安心して取り組める環境です。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・建築施工管理の実務経験
・現場大工としての実務経験
※上記いずれかの経験をお持ちの方

【尚可】
・木造住宅の現場監督経験
・住宅リフォームの監督経験

【1日の流れ（例）】
・09時00分：事務所に出社。打ち合わせ。
・午前～午後：担当現場を車で巡回（1日3～4現場）。進捗や品質をチェック。
・夕方：事務所に戻り、懸念点の相談や次回の工程作成。
※外出7割、事務作業3割程度の比率です。

勤務地

静岡県静岡市葵区吉野町2-12 ベイシスK1階

勤務時間

9時30分～18時30分※7：00 ～ 11：00の間で出勤時間を変更可能　

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

借上社宅制度、グループ従業員持株会制度、自社物件購入制度、退職金制度、育児・介護休業制度等、定額制宿泊サービス、リロクラブ、在宅勤務、資格取得支援、資格取得奨励金、社内セミナー、扶養手当、結婚祝金、弔慰金、永年勤続表彰、PC自動シャットダウン、産業医面談、インフルエンザ予防接種

休日・休暇

年間休日121日、完全週休二日制（水曜日＋原則、その他1日／シフト制）、リフレッシュ休暇（入社月によって0～6日付与）、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇（10～20日）、慶弔休暇、育児休業制度、介護休業制度　等