募集要項

募集職種

【東京：リモート】法人向け事業の営業、施策推進担当者

仕事内容

【職務概要】
法人向け事業の営業、施策推進担当者として以下業務をお任せします。

【職務詳細】
・既存法人顧客とのリレーションシップマネジメント（RM)
・KDDIやauフィナンシャルグループ各社等との新たな法人顧客拡大施策の検討／推進
・その他、グループ外の提携先等との法人顧客向け施策の検討／推進 等

配属部署について
本部長＋部長＋25名体制（26年3月現在）

20代～50代・新卒中途幅広く在籍。
・資産運用グループ：14名
・法人グループ：11名 ※配属予定は法人グループとなります

働き方について
フレックス勤務を導入しています。
1日平均7.5時間となるよう1ヶ月間の中で勤務時間は各自調整しています。
※在宅勤務については、担当業務に応じて利用可。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
■銀行での企画もしくは営業経験が３年以上ある方
■ビジネス上のコミュニケーション力（社内外の関係者が多岐に渡る為、円滑なコミュニケーションスキルが必須です）
■PowerPoint、Excel、Word等の一般的なPCスキル

【尚可】
■銀行の一般的な法人向けサービスの知識（預金・為替・融資・インターネットバンキング 等）
■新規事業の立上げ経験（個人向け／法人向け、規模、成功／失敗は問いません）

勤務地

東京都中央区日本橋1-19-1　日本橋ダイヤビルディング

勤務時間

フレックスタイム制（コアタイム：10時00分～15時00分）
※1日の標準労働時間7時間半

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

交通費全額支給・確定拠出年金・資格支援制度 ・会員制福利厚生サービス ・定期健康診断 ・財形貯蓄・育児休業・介護休業・妊産婦・育児・短時間勤務制度あり（フレックス勤務転換可能）・ノー残業デー・スイッチワーク（中抜け制度）

休日・休暇

年間休日120日以上、完全週休2日制（土日祝）、特別休暇（積立休暇、弔事休暇、結婚休暇、出産休暇、子の看護休暇、介護休暇等）、フリーバケーション制度（連続6勤務日有給休暇取得）、アニバーサリー休暇（年2回の有給休暇取得）